優(yōu)秀員工評選與獎勵制度,員工年度評選實施方案和標(biāo)準(zhǔn) 》》》》》本文格式為word版,下載后可編輯《《《《《安徽XX食品有限公司優(yōu)秀員工評選制度一、目的為加強(qiáng)下面是小編為大家整理的優(yōu)秀員工評選與獎勵制度,員工年度評選實施方案和標(biāo)準(zhǔn) ,供大家參考。
》》》》》本文格式為word版,下載后可編輯《《《《《
安徽XX食品有限公司
優(yōu)秀員工評選制度
一、目的為加強(qiáng)安徽XX食品有限公司的企業(yè)文化建設(shè),培育和塑造廣大員工的榮譽(yù)感和使命感,不斷增強(qiáng)企業(yè)向心力和凝聚力,從而為公司沉淀更多更優(yōu)秀的員工。
二、適用范圍
本辦法適用于生產(chǎn)各部門班組以下的員工。
公司行政辦公室負(fù)責(zé)組織優(yōu)秀員工的評選、獎勵等工作,并負(fù)責(zé)制定、完善和維護(hù)評選標(biāo)準(zhǔn)和評選程序。
三、評選的條件及標(biāo)準(zhǔn)
1、分類
優(yōu)秀員工按工作部門分成:一樓生產(chǎn)車間、二樓生產(chǎn)車間(也可按班組劃分)
2、基本條件
優(yōu)秀員工必須具備以下條件,方可參加評選,缺一不可。
1)在公司連繼工作三個月以上;
2)遵守考勤紀(jì)律,月出勤率在100%以上;
3)品德端正,遵紀(jì)遵守法律,無違反國家法律法規(guī)和廠規(guī)廠紀(jì)行為;
4)工作仔細(xì)負(fù)責(zé),主動主動,能服從公司整體安排,能主動配合生產(chǎn)治理完成各項工作任務(wù)
5)熱愛公司,愛崗敬業(yè),思想端正,與同事相處融洽;能深刻理解公司企業(yè)文化。
6)完全勝任本職工作,能較好完成工作任務(wù)。
3、優(yōu)先評選條件
在基本條件已具備的條件下,公司將根據(jù)部門額定評選人數(shù),對公司有非凡貢獻(xiàn)的員工,作為擇優(yōu)人選后再進(jìn)行綜合評選。
四、評選的程序
1、評選的時間
優(yōu)秀員工以月為單位進(jìn)行評選,評選時間為每月的5號,要求生產(chǎn)部門在每月3號之前把優(yōu)秀員工評選的相關(guān)資料、表格交于行政辦公室,并向公司介紹人選。
2、評選人數(shù)
1/3》》》》》本文格式為word版,下載后可編輯《《《《《
優(yōu)秀員工應(yīng)控制在車間總?cè)藬?shù)的()%-()%。
五、評選流程
符合優(yōu)秀員工評選基本條件的員工,可個人申請或有生產(chǎn)部治理介紹,每個月的1-2日個人或生產(chǎn)車間負(fù)責(zé)人可向公司行政辦公室領(lǐng)取優(yōu)秀員工申請表并作領(lǐng)取記錄,仔細(xì)填寫相關(guān)內(nèi)容后交部門治理審批。生產(chǎn)車間在每月的3號前把所有領(lǐng)取的優(yōu)秀員工申請表,在部門治理審批后交于行政辦公室,行政辦公室最終審核后,在當(dāng)月的5號公布優(yōu)秀員工評選結(jié)果。
六、獎勵的標(biāo)準(zhǔn)
1、優(yōu)秀員工的分類
公司根據(jù)優(yōu)秀員工的綜合表現(xiàn)和持續(xù)時間,把優(yōu)秀員工分為:一星級優(yōu)秀員工,二星級優(yōu)秀員工,三星級優(yōu)秀員工。
一星級優(yōu)秀員工即被評選出的符合公司優(yōu)秀員工標(biāo)準(zhǔn)的員工。
二星級優(yōu)秀員工即連續(xù)三個月被評為一星級優(yōu)秀員工的員工。
三星級優(yōu)秀員工即被評為二星級優(yōu)秀員工后,持續(xù)三個月被評分優(yōu)秀員工的員工。
三星級優(yōu)秀員工將有資格優(yōu)先評為年度優(yōu)秀員工,和作為員工晉升提干的侯選人。
2、優(yōu)秀員的獎勵標(biāo)準(zhǔn)
一星級優(yōu)秀員工:獎金()元,一星級優(yōu)秀員工勛章一枚,榮譽(yù)證書一本。
二星級優(yōu)秀員工:獎金()元,二星級優(yōu)秀員工勛章一枚,榮譽(yù)證書一本。
三星級優(yōu)秀員工:獎金()元,三星級優(yōu)秀員工勛章一枚,榮譽(yù)證書一本。
3、獎品的發(fā)放
獎金,勛章,榮譽(yù)證書將同時發(fā)放,發(fā)放形式以每月員工大會的形式公眾發(fā)放,并要求獲得優(yōu)秀員工獎項的員工發(fā)表獲獎感言或工作心得。
七、獎金的來源
八、其他:
公司每個月會在公告欄公布優(yōu)秀員工的照片和姓名,被評為優(yōu)秀員工的員工必須在領(lǐng)取榮譽(yù)勛章之日起,每日配戴并妥當(dāng)保管優(yōu)秀員工勛章,并在優(yōu)秀員工資格職消之日將勛章交回公司。
如將勛章丟失將照價賠償,被評為優(yōu)秀員工的員工,在擔(dān)任優(yōu)秀員工期2/3》》》》》本文格式為word版,下載后可編輯《《《《《
間,如有嚴(yán)重違反廠規(guī)廠紀(jì),將取消優(yōu)秀員工資格。
附《優(yōu)秀員工申請表》
優(yōu)秀員工申請表
填表日期:
年
月
日
姓名
崗位
身份證號碼
申報類型
申報稱號
工作簡歷
性別
部門
出生年月
學(xué)歷
進(jìn)廠日期
個人申報
□
部門介紹
□
一星級優(yōu)秀員工
□
二星級優(yōu)秀員工
□
三星級優(yōu)秀員工
□
主要業(yè)績
申報人:
年
月
日
所在
部門部門班組長:
評定
年
月
日
部門
主管
意見
部門主管:
年
月
日
部門簽
字:
意見
年
月
日
填表說明:
1、符合優(yōu)秀員工基本條件的員工,方可領(lǐng)取優(yōu)秀員工申請表。
2、近一個月的工作表現(xiàn)仔細(xì)填寫,申請二三星級優(yōu)秀員工,要寫明申請的條件。
3、申報類型和稱號根據(jù)實際情況勾選,主要業(yè)績應(yīng)簡明扼要。
3/3
推薦訪問:職工評優(yōu)實施方案 優(yōu)秀員工評選與獎勵制度 員工年度評選實施方案和標(biāo)準(zhǔn) 評選 實施方案 優(yōu)秀員工