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2023年各季度個人總結優秀6篇(范文推薦)

時間:2023-08-30 14:00:03 來源:網友投稿

各季度個人總結優秀6篇只有寫出來了完善的個人總結,我們的工作發展才會更順利,職場人需要針對問題的產生做好分析,記錄好個人總結,避免再發生,下面是小編為您分享的各季度個人總結下面是小編為大家整理的各季度個人總結優秀6篇,供大家參考。

各季度個人總結優秀6篇

只有寫出來了完善的個人總結,我們的工作發展才會更順利,職場人需要針對問題的產生做好分析,記錄好個人總結,避免再發生,下面是小編為您分享的各季度個人總結優秀6篇,感謝您的參閱。

各季度個人總結篇1

回首過往,公司陪伴我走過人生很重要的一個階段,使我懂得了很多,感謝公司領導對我的支持與關愛,在此我向公司的領導表示最衷心的感謝!有你們的協助和理解才能使我在工作中更加的得心應手,也因為有你們的幫助,才能使我更好的完成各項工作任務?,F將第四季度工作總結如下:

一、人事行政及管理工作

1. 員工考勤管理。

主要是嚴格員工日常請休假制度,每月保證在規定時間內統計出考勤數據,做好考勤的日常管理工作,為公司管理提供準確數據??记诠芾硪彩枪竞怂銌T工報酬的一個重要依據,做好正常出勤、請休假、加班及公出等管理,基本保障了考勤有效的管理,做到全年考勤統計及核算無差錯。順利的`完成考勤的統計工作。

2. 員工入職、離職管理。

按照公司規定時間及流程為新員工和離職員工辦理入職、離職相關事宜。及時建立新員工檔案資料,按公司分類存放,以便查找。

3.辦理社保及公積金。

及時為新員工繳納社保及公積金,保證公司員工權益,為公司降低用工之風險。及時停辦離職員工社保、公積金,為公司減少損失。為員工申報報銷醫療保險、生育險、工傷保險等相關事宜,保證員工自身利益。(及時申報**工傷相關事宜)。

4.員工勞動合同的簽訂及管理。

人事行政部按照勞動法要求,根據公司實際情況及時簽訂勞動合同, 新入職員工在入職后**個月內均簽訂勞動合同,勞動合同的簽訂率達到100%。每月定期查看各個分公司勞動合同是否有人員到期,并提前擬定合同續簽意見表發至相關人員審核,嚴格按照公司規定在審核之后再擬定合同,及時為到期員工簽訂合同。第四季度成都系統共簽訂勞動合同**份(包含新老員工及各個崗位的勞動合同)。將各個公司的勞動合同分別存放并錄入電腦及**內做好合同登記存檔。

5.采購事宜。

負責公司所有辦公用品、醫用品、貢果及其它物品的采購。嚴格按照公司規定流程申請采購,做到一切以公司利益為準則,保質保量,盡最大努力為公司節省資金。

6.成都系統所有公告的制作及傳遞,每周**及時編輯各類公告文件,并在**內及時發布。及時整理公告文件并分類存檔管理,供相關人員查閱。

7.工作證的制作。為各分公司轉正人員制作工作證,督促各分公司將離職人員之工作證退回**公司保管。

8.員工培訓。

給公司新進員工做**個月的培訓計劃,擬定各部門對新員工的培訓時間并通知相關部門主管,發放培訓計劃表,負責人事方面的培訓及管理培訓效果測試。督促各部門培訓日程安排,協調各部門培訓時間,逐漸完善培訓計劃。

9.樣品管理。

嚴格按照公司規定,管理好二樓及三樓樣品,做好借還記錄,保證樣品的完好,保證實物與帳目一致。

二、招聘事宜

第四季度成都系統的招聘統一在**和**兩大網絡做招聘。我負責整個系統所有崗位的發布、編寫及平時的刷新工作。每天按時登錄**大網站刷新所有正在招聘的崗位,希望求職都能第一時間看我公司的招聘信息。去年整個系統共發布了**崗位,收到簡歷總份數**份,到各個公司面試的總人數為**人左右,而成功錄用人員在**人左右(包含已離職的**人)。并到**人才網及**上均做了免費招聘版面,均不見成效。希望在未來的一年中,加強網絡招聘,為公司招聘更多的人才。

三、20**年工作計劃

在新的一年里,我將繼續圍繞公司中心工作,克服缺點,改進方法;深入調研,掌握實情;加強管理,改進服務;大膽探索人事工作新思路、新方法,促使工作再上一個新臺階,為公司的健康快速發展做出更大的貢獻。現將第四季度工作計劃匯報如下:

1、加強溝通,抓好招聘工作

隨著公司的不斷發展,公司對人才的需求,將成為企業重中之重,結合公司發展的實際需求,滿足公司各崗位工作需要,第四季度人事工作著手加大與各個部門溝通力度,了解各部門所需要人員崗位需求,加強網絡招聘,充實公司人才隊伍,強化專業人才的儲備,為各個部門招聘到滿意人員,為公司的市場化經營提供有力的保障。

2、員工考勤管理

考勤管理也是公司核算員工報酬的一個重要依據,做好正常出勤、請休假、加班及公出等管理。主要是嚴格員工日常請休假制度,每月保證在規定時間內統計出考勤數據,做好考勤的日常管理工作,為公司管理提供準確數據。

3、員工入職、離職管理

及時建立新員工檔案資料,按公司分類存放,以便查找。

4、辦理社保及公積金。按照公司規定時間及流程為新員工和離職員工辦理入職、離職相關事宜。為新員工繳納社保及公積金,為公司降低用工之風險,保證公司員工權益。做好離職員工社保、公積金的轉出。

5、員工勞動合同的簽訂及管理

人事行政部按照勞動法要求,根據公司實際情況及時簽訂勞動合同, 按時為新員工簽訂勞動合同。

6、完善第四季度各類辦公物品的采購工作

走向市場,了解市場行情做好采價準備,對所有采購物品要嚴把質量關。

總之,作為公司對外的窗口,人事組將以新變化迎接新的挑戰,新氣象樹立新的形象。在工作之余不斷學習,不斷提高自身綜合素質。

新的一年里,我們繼續改進和提高,繼續與時俱進,我們將以此為起點,在公司領導的引領下,在各個部門的相互配合支持下,在第四季度的工作中,提高一個新的臺階。

各季度個人總結篇2

在第一季度中,我們音樂教研組工作緊緊圍繞校領導提出的新要求和新課程標準出發,以激發學生的藝術愛好,提高學生的審美情趣來開展。音樂教研組在教研活動的主題上繼續認真貫徹《藝術課程標準》,以深化課程改革為核心,深入研究課堂教學的方法和手段,組織了一系列與之有關的"教研活動。

一、組織學習,制訂計劃

開學初,組織全校音樂老師進行學習,共同探討。全體成員認真鉆研新課程標準及新教材,根據本學期本冊知識體系,注重知識與單元之間的聯系及教材的應用性制定了計劃。并且確定了本學期的教研重點。

二、認真備課,優化課堂

根據教研室要求的備課格式,認真備課,每個音樂教師做到認真分析教材,分課時備課,突出重難點及解決方法。在課堂教學中,根據各年段的特點,認真上好每一堂課。

三、積極開展興趣活動,參加各種比賽。

在這一學期中,教研組始終以培養藝術修養,發展學生的創造思維為目標,開展課外活動,積極組織并參加每一次上級要求的活動。并且從參加活動的人員中發掘人才。讓每個學生都能發現并發揮自己的特長,在各個比賽和活動中,學生素質充分得到體現。我們利用課余時間排練多種多樣的文藝節目,輔導學生。培養了一批藝術尖子,參加“****市****年紅五月藝術節”,獲得兩個二等獎,并舉行了全校性合唱藝術節匯演。合唱形式豐富多彩,深受全校師生好評。

四、積極教研,提高業務水平

積極參加各級組織的教研活動,提高業務水平。

在今后的音樂教學中,我們音樂教研組將不斷改進工作方法,豐富課外活動的形式和內容。在有效地完成教學任務的同時,提高學生的各項素質,也使我校的音樂教學工作上一新臺階。

各季度個人總結篇3

俗話說站在巨人的肩膀上能讓你站得更高看得更遠,工作總結就是工作中的一個巨人,在工作中,你只有及時做好了工作總結,你才能更加完整的掌控之前的知識并加以有效的利用,從而能將目光放的更遠。

進入第二季度,共青團工作迎來了一個重要階段:一是建黨九十四周年是共青團開展思想引領工作的重要契機;二是基層組織建設進入深入推進階段;三是全年工作已經開展一半,第二季度是一個承上啟下的階段,總結上半年工作情況,部署下半年工作計劃。結合上述情況,現將第二階段工作予以總結。

一、深入推進團的重點工作

1、深化基層組織格局創新。在楊陵區下轄五個鄉(鎮)、街道全面完成1+1+x模式建團的基礎上,以《關于進一步加強黨建帶團建切實做好農村團組織建設工作的意見》(楊組發〔20**〕8號)文件為保障,結合黨委換屆,積極與各鄉鎮、街道聯系溝通,截止7月底,全區91個村、社區全面完成團組織換屆工作,切實加強了基層團組織力量。

2、堅持黨建帶團建,推進非公企業和兩新組織團建。為進一步推進非公企業和兩新組織團建工作,我們對全區非公企業和兩新組織數量、青年構成情況進行充分摸底;其次,積極爭取黨組織的支持,對于已經建立黨組織并符合建團條件的非公企業和兩新組織,依托已經建立的黨組織開展團建工作,以黨的`建設帶動和促進團的建設。再次,凝聚合力建團,加強與工會、工商聯等部門的溝通聯系,充分整合團建資源,形成協作推進的工作合力,聯合楊凌示范區工商業聯合會下發《關于在非公有制企業和兩新組織建立共青團組織的實施意見》(楊聯發〔20**〕8號),并發放了《組建團組織告知書》,指導工作具體開展。截至目前,全區建非公企業團支部10個,農民工聚集地團支部1個,農業專業合作社團支部9個。

3、開展小額貸款和青年農民技能培訓工作。積極與區人力資源社會保障局聯系合作,開展訂單式培訓301人,發放青年小額貸款35人175萬元。

4、大力開展青年文明號創建和青年就業見習基地工作。積極與駐區企事業單位溝通,開展青年文明號的宣傳工作,對符合條件的單位開展了初步考察工作。篩選有實力的企業合作建設青年就業見習基地。

二、全面部署下半年團的工作

1、召開半年工作會議。7月15日,共青團楊凌示范區工委召開20**年上半年全區共青團工作會議。全區各鄉鎮、街道辦團委書記、副書記,區級機關團委書記,非公企業和兩新組織團委書記代表參加會議。會上,各基層團委書記進行了半年工作述職,區團委也對上半年的工作進行了總結并對下半年的重點工作做了全面的部署,對下半年團的工作開展起到了很好的推動。

2、召開全區少先隊工作會。9月8日,聯合區文教局召開全區少先隊工作會。會上,表彰了20**年度發揮隊刊作用引導少年兒童爭當四好少年 優秀單位、先進個人;三名同志進行了大會交流;總結了上一階段全區少先隊工作開展情況并對下半年的工作進行了安排和部署。

三、搭建校地合作平臺利用楊凌示范區良好的資源條件,為學校社會實踐提供平臺。我們積極聯系楊凌區相關單位和部門,安排長安大學青年馬克思主義者培養學校第四期培訓班學生骨干實踐團深入楊凌示范區現代農業創新園、楊凌今日景藝生物科技有限公司、康農菌業有限公司等現代農業科技公司和鑫華府農民專業合作社開展調研。

四、加強學習當前,擺在全黨、全團面前的一項重要任務,就是學習貫徹胡錦濤同志在慶祝中國共產黨成立90周年大會上的重要講話。這對于我們,既是一次把握規律、把握未來的理論學習,也是一次堅定信仰、堅定方向的黨性教育。我擬定了學習提綱和學習內容,在全區半年工作會上,與全區團干部集體學習了七一重要講話,收效良好。

在本季度,我參加了全省團組織支持重點示范鎮建設座談會、陜西省面對面工作推進會暨市縣級面對面工作專題培訓班、陜西省共青團基層組織建設現場推進會和分類引導視頻會議。通過會議交流和培訓,對共青團重點工作有了深入了解并借鑒了許多經驗,為進一步開展工作提供了諸多有效信息。

各季度個人總結篇4

第四季度,財務部緊緊圍繞機械集團公司年初職代會的工作中心,在為全公司提供優質服務的同時,認真組織會計核算,規范各項財務基礎工作,并通過加強財務制度和財務內部控制制度的建設,站在財務管理和戰略管理的角度,以成本為中心、資金為紐帶,不斷提高財務服務質量。嚴格遵守財務會計制度和稅收法規。

一、嚴格遵守了財務會計制度和稅收法規

認真履行了職責,組織會計核算財務部的主要職責是做好會計核算,進行了會計監督。財務部全體人員一直嚴格遵守國家財務會計制度、稅收法規、__集團總公司的財務制度及國家其他財經法律法規,認真履行財務部的工作職責。

從審核原始憑證、會計記賬憑證的錄入,到編制財務會計報表;從各項稅費的計提到納稅申報、上繳;從資金計劃的安排,到結算中心的統一調撥、支付等等,每位會計人員都勤勤懇懇、任勞任怨、努力做好本職工作,認真執行了企業會計制度,實現了會計信息收集、處理和傳遞的及時性、準確性。以實施新__軟件為契機。

二、以實施了新__軟件為契機,規范了各項財務基礎工作

在經過兩個月的三套會計決算報告的編制后,財務部按新企業會計制度的要求著手進行了新模塊的初始化工作。對會計科目、核算項目、部門的設置,會計報表的格式等均按照新企業會計制度的規定,并針對平時會計核算和報表編制中發現的問題和不足進行了改進和完善。如設置“制造費用”明細科目,并按該科目的費用項目進行了明細核算、歸集和分配,費用的具體開支情況現已一目了然;規范“應交稅金”科目的核算,如對增值稅明細項目的月末結轉、個人所得稅的科目統一、現金流量項目的規范化;對收下屬分公司的管理費用由以前沖減管理費用改為沖減制造費用,這樣使管理費用和銷售毛利率的反映更為合理、恰當;在配合固定資產實物管理部門對固定資產進行全面清理的基礎上,《固定資產分類與代碼》按照對固定資產編制了固定資產卡片類別代碼,并在此基礎上,完成了__固定資產管理模塊的初始化工作。

__集團總公司要求在今年_月份全面正式運行___財務軟件,而本集團公司財務部在_月份就完全甩掉__財務系統,正式運行__,結束了兩套財務軟件同時運行的局面。目前__軟件已正式與礦部相鏈接,并運行良好。

三、資金調控有序,合理控制了集團總體資金規模資金調控有序

20__年,隨著原材料市場價格的持續上揚,而__集團總公司銷售價格制訂相對遲緩,本集團公司資金一度吃緊。

為此,財務部一方面及時與客戶對賬,加強銷貨款的及時回籠,在資金安排上,做到公正、透明,先急后緩;另一方面,根據集團公司經營方針與計劃,合理地安排融資進度與額度,并針對工商銀行借款利率上浮的情況,選擇相對利率更低的農村信用聯社貸款,以及通過向__集團總部結算中心臨時借款,以保證生產經營所需。這樣,通過以資金為紐帶的綜合調控,促進了整個集團生產經營發展的有序進行。

四、加強財務會計制度建設,提高財務信息質量加強財務會計制度建設

財務部根據公司差旅費的實際執行情況,為進一步規范本集團公司工作人員差旅費開支行為、統一標準,制定了《__機械集團工作人員差旅費開支規定》。為提高會計信息的質量,財務部制定了《__機械集團會計報告競賽考評辦法》,對各母子公司的會計報表從報送時間及時性、數據準確性、報表格式規范化、完整性等方面做了比較系統的規定,從而逐步提高了會計信息的質量,為領導決策和管理者進行財務分析提供了可靠、有用的信息。平時財務部通過開展每周一次的交流會,解決上周工作中出現的問題,布置下周的主要工作,逐步規范各項會計行為,使會計工作的各個環節按一定的會計規則、程序有效地運行和控制。

五、制定了財務部各工作崗位職責

并進行自我評定制定財務部各工作崗位職責,為明確財務部會計人員各崗位的職責權限、工作分工和紀律要求,制定了會計人員崗位職責,同時要求各崗位會計人員根據本崗位的職責要求,進行工作總結,崗位評述和認定,對各自的工作提出建議、作出打算,并對自己的崗位寫出每月工作規程備忘錄。這樣,強化了各崗位會計人員的責任感,加強了內部核算監督,促進了各崗位的交流、__與團結。開展了以涉稅業務和執行企業會計制度。

六、開展了以涉稅業務和執行企業會計制度、會計法及其他財經法律、及其他財經法律、法規的自查活動

為了規范財務行為,配合各級主管部門的稽查與審計工作,財務部組織了在本集團公司內的20__年至20__年的財務自查活動,對審計和自查中發現的問題及時地進行了整改,事后進行了交流,提高了會計人員的職業技能。

以上就是財務部第四季度的工作情況,第四季度已經過去,新的一個季度即將來臨,在新的一個季度里我們爭取把工作做得更好!

各季度個人總結篇5

**年的第一季度已經過去了,這三個月我通過努力地付出與工作,也有了一點收獲,我感覺有必要對今年銷售工作的開局做一下總結。為了更好地吸取經驗教訓總結,提高自己,然后做的更好,自己有信心也有決心在金融危機中把下季度的工作做的更好。下面我對本季度的工作簡單地總結一下。

我是去年11月份到公司工作的,12月份的時候組建了綜合事業部。在沒有負責這個部門的工作之前,我管了一個月的商務部。來公司上班之前,在家里休息了一年多之久。為了迅速融入到這個行業中來,到公司之后,一切從零開始,一邊學習產品知識,一邊摸索市場,遇到銷售和產品方面的難點和問題,我經常請教公司領導和其他有經驗的同事和經理。一起尋求解決問題的方案和對一些比較難纏的客戶研究針對性策略,取得了良好的效果。通過不斷的學習產品知識,收取同行業之間的信息和積累市場經驗,現在對鹽城市場有了一個大概的認識和了解?,F在我逐漸可以清晰、流利的分析客戶所提到的各種問題,準確的把握客戶的需要,指導同事和客戶進行良好的溝通,所以經過三個月的努力,也取得了一定的成績,對市場的認識也有一個比較透明的掌握。在不斷的學習產品知識和積累經驗的同時,自己的能力,業務水平都比以前有了一個較大幅度的提高,但是本職的工作做得不好,感覺自己還停留在一個銷售人員的位置上,對銷售人員的培訓,指導力度不夠,影響了綜合事業部的整體銷售業績。

部門工作總結

在將近五個月的時間中,經過綜合事業部全體同事共同的努力,使我們綜合事業部的業績漸漸被公司所認識,同時也取得了寶貴的銷售經驗。這是我認為我們做的比較好的方面,但在其他方面在工作中我們做法還是存在很大的問題。

下面是綜合事業部第一季度的銷售情況:

1月總業績:166700

2月總業績:241800

3月總業績:252300

從上面的銷售業績上看,我們的工作做的是不好的,可以說是銷售做的十分的失敗。在鹽城市場上,雖然**x行業公司眾多,但我公司一直處于壟斷地位!那為什么我們的業績和開展市場有這么大的壓力?客觀上的一些因素雖然存在,在工作中其他的一些做法也有很大的問題,主要表現在:

1)銷售工作最基本的客戶訪問量太少。綜合事業部是去年12月月開始工作的,在開始工作倒現在有記載的客戶訪問記錄有313個,加上沒有記錄的概括為46個,三個月的時間,總體計算銷售人員一個月拜訪的客戶量平均為9個。從上面的數字上看我們基本的客戶拜訪工作沒有做好。

2)溝通不夠深入。銷售人員在與客戶溝通的過程中,不能把我們公司產品的情況十分清晰的傳達給客戶,了解客戶的真正想法和意圖;對客戶提出的某項建議不能做出迅速的反應。在傳達產品信息時不知道客戶對我們的產品有幾分了解或接受的什么程度,

3)工作沒有一個明確的目標和詳細的計劃。銷售人員沒有養成一個寫工作總結和計劃的習慣,銷售工作處于放任自流的狀態,從而引發銷售工作沒有一個統一的管理,工作時間沒有合理的分配,工作局面混亂等各種不良的后果。

4)市場的開拓能力不夠,業績增長小,個別銷售同事的工作責任心和工作計劃性不強,業務能力還有待提高。

各季度個人總結篇6

在過去的第三季度里在應盡的職責和不斷改善工作方式方法的同時,順利完成如下工作:

一、日常工作:

1、處理各項收支業務,全季度累計達4759筆,交易金額達到2786843871.00元。做到了收到款項及時回應相關部門,付出款項及時準確。

2、認真填寫銀行單據(支票、進賬單、電匯單、匯票申請單、交款單、開戶、銷戶等資料)票據達到1328份。

3、及時與銀行相關部門聯系,根據公司需要提取現金備用,做到了現金庫存合理,保證了資金安全。.

4、認真執行報銷單據等原始憑證的核算和初審工作,全季度累計3820筆,金額達到20**多萬(包括江西公司)。做到手續完備,憑證合法。

5、登記現金日記賬和銀行日記賬,做到了及時準確無誤,做好了金蝶系統的出納板塊。

6、每日核對現金賬面余額與實際庫存數額,及時核對銀行存款賬面余額與各開戶銀行實有余額,做到日清月結,賬證、賬賬、賬款相符。對不明款項及時查清去向。

7、保管庫存現金、有價證券、票據、各種印鑒,盡到了職責,保險箱鑰匙隨身攜帶,做到人離柜鎖。

8、及編制員工工資表,做了準確及時,保障了每月15、25日準確準時發放員工工資。

9、嚴格執行公司財務管理制度,和審批制度。對于手續不齊備的用款單據,予以退回。對于急需急用的單據,做到了先發送短信給財務經理、總經理匯報,收到回信后方可支付。

10、每日把現金、銀行收付明細、各部門費用統計表登記到出納表,準確無誤的把郵件發送給總經理,財務經理。

11、全季度累計到銀行辦理業務280次,及時領取每筆業務的回單,保障了會計能及時入賬。

12、月未應及時取回銀行對帳單,保證每筆收入付出都核對無誤,對某些未達帳目應落實核對,編制銀行存款余額調節表。

13、月末積極與會計做好各項對賬工作。

14、負責公司轉期、歸還、付息等具體工作。

15、負責卡季度檢季度審、各銀行帳戶季度檢季度審等具體工作。

16、負責開承兌匯票的具體工作。

17、配合財務經理做好融資工作,與銀行、金融系統、保證單位搞好關系,提高資金周轉率。

18、主動做好財務部內勤工作及其他的工作,保持內部團結。配合各部門順利的完成每一筆業務,及時完成領導交辦的各項其他工作.

19、對于運輸開票,各營運商的管理費、稅費要了如指掌,仔細核算,及時返現,做好應收款的催討工作。

二、其他工作

1、及時、準確編制會計記帳憑證,確保了每月x日之前把所有記帳憑證輸入財務軟件。全季度累計446份。

2、編制用款申請單,并及時送交領導簽字。

3、開具增值稅發票。等

三、存在的問題

大多人簡單的認為出納工作好像很簡單,不過是點點鈔票、填填支票、跑跑銀行等事務性工作。其實不然,出納工作不僅出納業務量大,種類繁多,而且責任重大,來不到半點的疏忽。這點我深有體會,一次承兌匯票的疏忽,使公司損失了2萬多元,我深深自責和內疚。下面我對工作中存在的問題,做個檢討。

1、學習不夠。當前,公司發展神速,新情況新問題層出不窮,新知識新制度不斷問世。面對嚴峻的挑戰,缺乏學習的緊迫感和自覺性。理論基礎、專業知識、文化水平、工作方法等都有待提高。

2、在工作較累的時候,有過思想松弛,這是自己政治素質不高,也是人生觀、價值觀不好的表現。

四、努力方向

針對以上問題,今后的努力方向是:

1、加強理論學習,進一步提高自身素質。認真學習法規、金融業務知識以及相關政策,增強分析問題、解決問題的能力。

2、保持心態平和,“取人之長、補己之短”,不斷提高、取得進步。

3、仔細、細心對待每件事、每個人,積極配合領導同事們把工作做得更好。 以上是我對自己工作的總結匯總,敬請各級領導給予批評指正。在今后的工作當中,我將一如既往的努力工作,不斷總結工作經驗;努力學習,不斷提高自己的專業知識和業務能力,以新形象,新面貌,為公司的輝煌發展而努力奮斗。

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