下面是小編為大家整理的2022黨支部全面從嚴治黨責任清單,供大家參考。

黨支部全面從嚴治黨責任清單

一、黨支部書記

（一）黨建引領責任

工作職責：

1.負責組織執行上級黨組織工作部署和支部決議。保證監督上級黨組織工作部署和支部決議在本支部的貫徹執行，自覺維護黨的組織紀律嚴肅性。

2.負責支部委員會自身建設。組織支部委員開展經常性的理論學習，主持召開支部生活會，維護和加強班子團結，充分發揮支部委員會的集體領導作用。

3.負責支部黨員隊伍建設。嚴格落實上級關于加強新形勢下發展黨員和黨員管理工作各項要求，重點抓好發展黨員過程中的考察培養工作，提高發展黨員質量。組織開展黨員教育、管理、監督工作，重點抓好黨的十九大精神、新時代中國特色社會主義思想，以及《中國共產黨章程》的學習、黨員隊伍思想現狀調研分析工作和樹立、宣傳先進典型工作，增強黨員身份意識。

4.負責黨支部基礎管理和日常黨務工作。組織支部委員會換屆選舉工作，增強黨支部凝聚力和戰斗力。組織開展“主題黨日”活動，落實“三會一課”制度，督促檢查支部日常黨務工作，提高規范化管理水平。

5.負責召集支部委員會和支部大會，研究安排支部工作，討論決定重大問題。

6.貫徹執行黨的路線方針政策和上級組織決策部署，組織發動黨員和群眾完成上級黨組織和支部提出的各項任務，發揮黨支部戰斗堡壘作用。

7.組織制定黨支部的工作計劃，檢查支部決議的執行情況，了解執行中的問題，按時向支部委員會、支部大會和上級黨組織報告工作。

8.抓好支部的學習，按時召開組織生活會，積極開展批評和自我批評。

工作要求：

1.每季度至少組織召開1次支部黨員大會（未設立黨小組的每月至少組織召開1次支部黨員大會，可結合主題黨日活動開展）；
每月至少組織召開1次支部委員會；
每季至少組織支部黨員上1次黨課，支部書記每年為全體黨員至少上1次黨課。

2.在年度工作會議、半年工作會議上對黨建工作進行部署。

3.組織開展黨內各類主題實踐活動。

4.每年至少2次向上級黨組織報告黨建工作。

5.每年至少1次就本人履行書記職責情況向上級黨組織進行述職或匯報。

6.接受上級黨組織負責人的約談。

7.組織本支部（及所屬黨小組）全體黨員開展主題黨日活動，開展政治學習。

8.每年至少開展1次以黨支部為單位的述學述評。

9.按照上級黨組織要求做好“先進基層黨組織”“優秀黨務工作者”“優秀共產黨員”等黨內先進評選表彰推薦工作。

10.每季度至少召開1次組織生活會，開展黨員先進性測評。

（二）教育管理責任

1.關愛員工，做好經常性的思想政治工作。建立員工思想狀況信息搜集、定期分析和走訪調研常態化工作機制，落實員工輔導計劃和“五必談、五必訪”等工作方法和要求，及時掌握員工思想動態，力所能及為員工解決實際問題。

2.做好信訪維穩工作。做好管轄范圍內員工、群眾的接訪、政策解釋和信訪事項的復查、復核、答復工作，完成上級交辦的信訪事項調查處理工作，及時化解矛盾，理順情緒，確保員工隊伍穩定。

3.推動企業文化轉化為員工行為習慣。結合實際承接落實上級企業文化建設創先工作，組織開展子文化建設，提升員工企業文化認同度，提高員工隊伍執行力。

4.強化正面宣傳引導，激發隊伍活力。組織開展思想政治及企業文化宣傳工作，開展選樹先進典型工作，營造創先爭優濃厚氛圍，激發員工干事創業熱情。

5.抓好形勢任務宣傳教育，及時了解掌握黨員和工的思想、工作、學習、培訓情況，發現問題及時解決，做好經常性的思想政治工作，推進本單位文化建設。

6.主持和指導班子成員及所屬黨（總）支部開展經常性思想政治工作，加強黨員領導干部“八小時以外”活動監督管理，重點監督黨員領導干部的社交圈、生活圈、休閑圈。通過開展員工隊伍意識形態、思想動態分析，針對存在問題提出改進解決措施。

1.每月向支部委員會報告員工的思想動態情況。

2.工作中發現員工出現需要輔導的情形，應在掌握該情況后5個工作日內對其開展員工輔導。

3.掌握支部黨員家庭和個人基本信息，及時了解員工家庭和個人的重大動態信息。

4.每季度組織召開1次黨員和職工群眾代表座談會。

5.做好黨支部發展黨員工作。

（三）廉潔從業責任

1.抓好紀律檢查和黨風建設工作，落實黨風廉政建設的各項規章制度。

2.監督本單位班子成員執行反腐倡廉規章制度情況，督促班子成員切實履行“一崗雙責”，在分管業務領域落實黨風廉政建設責任制。

3.開展常態化反腐倡廉教育。重點加強新入職人員、崗位變動人員及關鍵崗位人員預防教育，對出現苗頭性問題的相關人員及時進行廉潔提醒。

4.監督行風建設與糾風工作。通過多種渠道收集客戶意見、建議，監督客戶投訴（轉辦）處理情況，杜絕“吃、拿、卡、要”等不正之風。

5.開展對廉潔風險防控措施落實情況的日常檢查和整改。推廣應用廉潔風險控制庫，建立廉潔風險防控工作機制，加強內部管理。

1.對班子成員履行“主體責任”的情況進行監督，并及時談話提醒，每年至少談心談話1次。

2.每年至少召開2次支委會議研究黨風建設和反腐倡廉工作，根據需要不定期召開會議。

3.每年年初對黨風建設和反腐倡廉工作任務進行細化分解，抓好日常黨風建設和反腐倡廉工作任務的落實。

4.組織開展反腐倡廉日常教育，年度覆蓋全體員工的廉潔從業教育不少于4次。

5.組織所在單位領導班子成員和關鍵崗位員工簽訂廉潔從業承諾書。

6.每年年底以書面形式向上級黨委、紀委分別報告本年度履行“兩個責任”、推進黨風建設和反腐倡廉工作的情況。

7.在年度工作會議、半年工作會議上對黨風廉政建設工作進行部署。

8.每年至少1次向黨員大會報告支部黨風廉政建設工作情況和個人履職盡責情況。

（四）推進落實責任

1.與黨支部委員經常交流情況，充分發揮支部委員會的集體領導作用；
黨政負責人保持經常性溝通，與工會和共青團等群眾組織保持密切聯系，充分調動各方面的積極性。

2.監督日常經營管理，督促各項生產經營指標、工作任務的完成，保障各項業務的合法依規。

3.為中心工作開展創造有利環境，積極開展與地方聯系共建活動；
組織實施“書記項目”及“黨員志愿服務”“黨代表工作室”“黨員示范崗”等黨員實踐活動。

4.加強黨工團組織聯動，調動員工抓落實積極性。帶領工會、團組織圍繞安全生產、營銷服務開展勞動競賽、特色團日等員工建功立業和成長成才活動，形成黨工團工作合力。

1.強化與同級單位以及上下級的聯系，及時匯報工作。

2.按要求完成支部年度“書記項目”，著力解決工作中的難點、重點問題。

3.負責或監督完成單位工作任務和指標。

4.組織成立黨、團員突擊隊，參與各種急難險重工作任務。

二、黨支部副書記（協助抓好黨支部日常工作責任）

1.在黨支部書記和黨支部委員會的集體領導下，按照支部黨員大會、支委會的決議，協助書記做好黨支部的日常工作。

2.認真貫徹執行黨的路線、方針、政策和上級的決議、指示。負責起草黨支部年度工作計劃、半年和年度工作總結、上級黨委階段性開展的活動工作總結等文件和材料。

3.協助支部書記建立和完善支部組織生活制度、情況通報制度、情況反映制度，保障黨員的民主權利，增強黨員的榮譽感和責任感，調動黨員的積極性、主動性、創造性。落實黨內激勵關懷幫扶制度，盡力幫助黨員解決實際困難。

4.認真做好黨員、干部、群眾的思想政治工作，了解和掌握黨員干部的思想、工作和學習情況，及時向黨支部匯報，配合支部書記共同做好黨員干部的監督教育工作。做好黨員聯系服務群眾工作，引導黨員密切聯系群眾。

5.按照發展黨員的工作方針，協助支部書記組織對積極分子和預備黨員進行培養、教育、考察、督促，做好接收新黨員工作，辦好預備黨員的轉正手續，并組織辦理接轉黨員的組織關系，收集管理黨支部文件檔案資料。

6.協助支部書記組織黨員、職工的政治理論和時事政策學習，指導黨政工團開展宣傳教育工作。加強對黨支部及黨員的教育管理，嚴格執行“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員等制度，教育引導黨員擰緊思想“總開關”，堅決抵制“七個有之”，堅持做到“五個必須”。

7.負責組織做好黨員管理工作，積極開展黨內各項活動，為全面完成企業的各項工作任務提供強有力的政治保證。

8.協助支部書記抓好意識形態工作，充分利用傳統媒介和新媒體陣地，做好企業文化建設、宣傳等工作，推進本單位文化建設。

9.負責維護黨的紀律，對黨員干部實行有效監督，教育黨員認真履行各項義務，保證黨員權利不受侵犯。

10.對本單位的選人用人工作提出意見和建議。

11.組織指導支部作風建設，督促做好黨風廉政建設、黨務公開及保密等工作，營造良好的黨風、政風、行風。

12.參與本單位生產經營管理與績效考核等工作，就重大問題提出意見和建議。

13.完成上級交辦的其他工作任務。

1.協助支部書記開展工作，當書記缺位、休假或出差期間，主持支部工作，完成黨委交辦的各項工作任務。

2.支部副書記每年為全體黨員至少上1次黨課。

3.接受支部書記的約談。

4.強化與同級單位及上下級之間的聯系，及時匯報工作。

5.對其他支委履行全面從嚴治黨責任的情況進行監督提醒。

6.規范做好黨組織工作（會議）記錄，做好支部檔案資料管理工作。

7.結合支部實際，組織執行上級黨組織關于全面從嚴治黨的決策部署，協調力量抓好貫徹落實。

8.按支部黨務公開指導目錄及時公開黨支部有關工作事項。

9.有針對性地編制和實施本支部的黨員學習教育計劃。

10.推動實施“雙培養”工程，把骨干培養成黨員、把黨員培養成骨干。

11.對于黨員中出現的不良傾向和不安定因素要及時加以引導處理，重要問題及時向上級反映。

12.組織實施上級黨組織制訂的企業文化建設年度工作計劃，積極參加上級黨組織的企業文化活動，推進專業文化在支部落地。

13.帶頭嚴守并監督教育本支部黨員干部遵紀守法，不斷加強和改進作風，堅持不懈反對“四風”。

三、組織委員（組織建設責任）

1.了解和掌握支部的組織狀況，制定黨員教育、管理、組織發展等工作計劃，并組織實施。

2.按黨章規定，做好黨支部換屆選舉和委員出缺增補的具體工作。

3.推動“三會一課”制度落實，負責黨員先進性測評（民主評議黨員）和組織生活會的有關工作，做好活動記錄。

4.了解和掌握黨員的思想狀況，參與對黨員的思想教育和紀律教育，收集和整理黨員的模范事跡，向支委會提出表彰、表揚、獎勵的建議。

5.做好發展黨員工作，負責聯系團組織做好推優入黨工作，負責對入黨積極分子和預備黨員進行培養、教育及考察，具體辦理接收黨員的各項工作。

6.做好黨員管理工作，轉接黨員組織關系，收繳黨費，定期公布黨費收繳情況，負責黨員和組織的信息錄入以及統計上報工作。

1.指導完善支部黨建記錄本和黨務信息系統等基礎管理工作，按照權限做好黨建管理信息系統的運行維護。

2.協助支部書記每季度至少召開1次組織生活會，開展黨員先進性測評，將黨員先進性納入員工績效管理工作。

3.強化與同級單位及上下級之間的聯系，及時匯報工作。

4.按時按規完成黨支部換屆選舉和委員增補選。

5.及時完成黨員組織關系接轉。

6.每月收繳黨費，每季度將黨費繳至上級黨組織黨費賬戶。

7.完成黨支部黨員和黨支部等黨務報表統計工作。

8.完成支部發展黨員工作。

9.協助支部書記每季度至少組織召開1次支部黨員大會；
每月至少組織召開1次支部委員會；
每月至少組織開展1次主題黨日活動；
每季度至少組織支部黨員上1次黨課。

四、宣傳委員（思想政治教育和文化宣傳責任）

1.了解掌握黨員和員工的思想狀況，根據不同時期黨的工作重心和任務、上級黨組織的指示，提出宣傳教育和學習培訓的意見、計劃，并組織實施。

2.組織好政治學習，開展理想信念和革命傳統教育，學習企業文化理念、重要工作決議以及會議精神。完成上級黨組織布置的學習任務。

3.圍繞中心工作任務，開展多種形式的宣傳、文化活動，組織實施員工輔導計劃，做好思想政治工作。

4.開展精神文明建設活動，培育、挖掘、宣傳先進典型。

1.組織完成單位宣傳平臺的投票、學習測試、問卷調查等活動。

2.及時組織報送支部黨建工作動態信息，宣傳報道支部先進典型事跡。

3.強化同級單位、上下級之間以及各類新聞媒體的聯系，及時匯報或溝通工作。

4.協助支部書記開展各類主題實踐活動。

6.掌握支部黨員家庭和個人基本信息，及時了解員工家庭和個人的重大動態信息。

5.組織開展“先進基層黨組織”“優秀黨務工作者”“優秀共產黨員”等黨內先進評選表彰推薦工作。

五、紀檢委員（黨風廉政建設責任）

1.負責黨支部的作風建設，對黨員進行黨風黨紀教育，不斷提高黨員遵紀守法的自覺性，防止和糾正不之風。

2.保障和維護黨員民主權利，檢查黨員執行《關于黨內政治生活的若干準則》情況，嚴格執行《中國共產黨黨員權利保障條例》。

3.對黨員進行監督，檢查黨員執行黨章和黨的紀律的情況，認真調查、及時處理黨員違反黨紀的問題，提出處理意見。

4.負責受理黨員和群眾的來信來訪，黨員的控告和申訴，進行有針對性的幫助、教育工作。

5.向支部和上級黨組織匯報黨風黨紀情況，提出加強黨風建設的意見和措施。

1.組織開展“廉潔教育月”“紀律教育月”活動、反腐倡廉教育平臺的學習。

2.對班子成員履行“主體責任”的情況進行監督，并及時談話提醒，與班子各成員每年至少談心談話1次；
與部門正副主任每年至少談話1次；
與關鍵崗位員工按照不少于20%比例每半年至少談心談話1次。

3.強化與同級單位、上下級之間的聯系，及時匯報工作。

4.負責填報紀檢檢查日常工作表單等報表的統計上報工作。

5.協助支部書記每年年初對黨風建設和反腐倡廉工作任務進行細化分解，向各部門主要負責人下達反腐倡廉建設責任通知書。

6.協助支部書記組織領導班子成員和關鍵崗位員工簽訂廉潔從業承諾書。

六、青年委員（服務團青責任）

1.負責制定黨支部青年工作計劃，指導團組織圍繞黨的中心工作開展團的各項活動。

2.負責了解掌握團員青年思想動態，指導團組織做好團員青年的思想引導、學習教育工作。

3.負責指導團組織做好換屆改選、青年推優等自身建設。

4.負責指導團組織做好“號”“手”“崗”創建等工作。

5.負責指導團組織開展青年志愿服務工作。

6.負責指導團組織開展形式多樣的文體活動。

7.負責完成支部分配的其它工作。

1.組織開展青年黨團員志愿服務活動。

2.強化與同級單位、上下級之間的聯系，及時匯報工作。

3.組織開展“青年黨員示范崗”“十大杰出青年”等先進評選表彰推薦工作。

4.按時按規完成團支部換屆選舉和委員增補選。

5.支持和指導團支部（小組）各項工作開展，定期聽取團支部（小組）匯報。

七、安全委員（安全管理責任）

1.負責組織黨員服務隊、黨員突擊隊、志愿服務隊參與應急救援、抗擊自然災害等急難險重任務，并在行動中戴黨徽、亮身份。

2.抓安全意識教育，督促黨員、職工嚴格執行安全規程，及時發現并消除不安全隱患，嚴防人身傷害事故發生。

3.推進安全文化建設，組織開展“黨員身邊無事故”“黨員安全責任區”等有針對性的安全主題宣傳教育活動。

4.以“支部聯建”為載體，整合社會力量對樹線矛盾、防外破等安全工作進行聯合管理，發揮黨組織、黨員在安全生產中的典型示范和引領作用。

5.做好上級交辦的其他安全工作。

1.會同支委制定支部具體的安全防范措施。

2.經常進行安全巡查，發現安全隱患，及時向上級報告。

4.把思想政治工作融入安全生產管理全過程，確保黨員身邊無違章、無事故，進一步夯實安全生產基礎。5.組織“黨員安全生產示范崗”創建、申報及復核工作。

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