個人作風整頓問題清單及整改措施表7篇個人作風整頓問題清單及整改措施表　　2022年個人問題清單及整改措施范文(通用5篇)　　2022年個人問題清單及整改措施一、存在的問題和不足1、學習上不夠深入。缺乏主動下面是小編為大家整理的個人作風整頓問題清單及整改措施表7篇,供大家參考。

篇一：個人作風整頓問題清單及整改措施表

　　2022年個人問題清單及整改措施范文(通用5篇)

　　2022年個人問題清單及整改措施一、存在的問題和不足1、學習上不夠深入。缺乏主動性、自覺性，存在實用主義，要用什么才去學什么。與工作有需要才學，與工作關系不大的就不學。雖然自己深知學習的重要性，但是有時因為工作忙碌，缺乏“擠海綿擠時間”的意識，沒有系統地學習相關知識。而是上級要求學就學一點，不要求學就放一邊。之前在鎮工業辦公室，其中包含的業務性工作較為多，相對來說比較順手，因此內心比較容易接受此類工作。而對于領導安排的一些需要文字功底或涉及自己不擅長的工作時，缺乏足夠的理論知識，經常會表現出畏難情緒，工作往往是硬著頭皮上，只求完成，不求完美。2、履行自己的職責方面，缺乏創新性。由于到基層工作時間不長，個人還處于成長階段，因此在工作中不免出現按前輩積累的現有經驗來行事，依葫畫瓢，甚至有時候無法理解實際工作的開展。在有些工作中我會處于被動狀態，只知要去做，而不知為何做，只滿足于工作的順利完成，這種盲目的工作態度讓我缺乏追求創新的動力。盡

　　管有時主觀態度上比較積極，但行動上缺乏積極向上的闖勁、努力進取的干勁和堅持不懈的韌勁。

　　3、宗旨觀念不夠牢固。自身存在的作風不夠扎實、工作不夠深入等問題，其根源是全心全意為人民服務的宗旨觀念不牢，在“三服務”的認識上存在偏差，總認為為服務搞好了，工作就作好了。缺乏主動為上級服務和為下級服務的意識。特別是對來反映問題的基層群眾耐心細致的服務做的不夠。掌握下情還不夠透徹。

　　4、深入群眾調查研究少，缺乏親民性。雖然自己平常在基層一線工作，但更多的是處理辦公室工作，真正沉下去、坐下來、深入調查研究的時間不多，深入農村、深入農戶之中調查研究做得不夠，還沒有“沉到底”、“落實地”、“接地氣”。對于需要了解的村級事務，能通過網絡了解的就不打電話，能通過電話了解的就不下村，無形中減少了聯系群眾的機會。

　　二、今后努力的方向1、加強理論學習，不斷提高自己政治理論修養。不僅要深入學習理論和業務知識，用知識武裝頭腦，而且還要運用落實到平常的工作中。學習的時候要帶著目的，帶著方向學，與自己的本職工作結合起來一起學。如現在我在同樂村，做村委會牽頭人工作，對很多村委會的重點工作現在還不是很了解，很多時候也只是做一個簡單地傳話

　　員工作，沒有很好地追蹤，去想辦法解決。在以后的學習中，我要在實踐中善加利用，解決學習不夠重視、功底不夠扎實、工作成績不明顯的問題，當作一種工作和追求，牢固樹立終身學習的觀念。

　　2、勇于創新，改變死板固定的工作狀態。努力培養自己戰略思維能力、敏銳的觀察力、深刻的領悟力，強化自己的全局意識、發展意識和創新意識。作為一名村干部，在村工作的時候要親切的了解群眾，傾聽群眾的呼聲，真正做到知實情，講實話，辦實事。在參加**x的中心工作時，把自己當做自家人提意見，共同參與活動。在深入調研、掌握第一手資料的基礎上，提出符合實際、富于創新的建議和意見，為村級發展當好參謀、做好助手。

　　3、工作中要繼續培養強烈的工作責任感，爭先創新。作為一大學生村官，杜絕自己的工作做好了等下班的思想動態，要積極的參與辦公室的工作，關注我村日常工作態勢，要樹立長遠的觀點看問題，保持思考，堅持動手，積極參與活動。

　　2022年個人問題清單及整改措施開展問題清單和整改措施活動以來，在黨支部的正確領導下，我通過不斷學習，對標檢查，思想認識有了新提高，增強了努力搞好本職工作的責任感和使命感。在思想上和實踐工作中都取得一定實際效果，使自己在崗位上和思想素質得到了完善和提升，但是離領導和同

　　志們的要求還有一定差距。下面我本著批評與自我批評的原則，對照自己的實際，挖掘思想，

　　剖析根源。俗話常說：“金無足赤，人無完人”，我深刻的認識到自己還有很多不足，主要表現在以下幾個方面。希望領導和同志們批評指正。

　　（一）存在問題1.思想解放程度不夠。存在著理想信念方面，存在黨員意識、宗旨意識、憂患意識淡薄問題。對政治理論學習不夠，心存僥幸意識。認為只要跟著黨組織學習就已足夠，積極干好本職工作就可以了。沒有將加強自我學習提高政沒有自覺和系統地學習中國特色社會主義理論，導致自己理論水平不夠高。導致對自身世界觀、人生觀和價值觀自我改造重視不夠，從而使思想水平在較低層次徘徊，看待問題、分析問題，解決問題能力明顯不夠。2.學習知識鉆研業務精神還不夠。沒有主動擠出時間來開展自學,系統的學習創先爭優理論。未能夠做到把課余的時間多用松對自己的要求和標準，滿足于能應付過得去、差不多。3.具體工作不夠扎實，存在急于求進的情況，接到工作首先想到的是盡快完成，而不是做到做好。對事實情況未作詳細了解之前便枉下結論導致事與愿違使事情未收到預期結果。做事雖有計劃，但很難

　　按計劃實施，經常給人虎頭蛇尾的感覺。究其原因，主要是認為理論學習是務虛的，能大致了解一些就可以了，滿足于一知半解。

　　4.事業心不強，開拓進取精神不足，缺乏迎難而上開創新局面的干勁和勇氣，工作作風上有時緊時松，工作標準上有時不夠嚴格。由于經驗還不足，工作義無反顧抓落實方面做得不到位。

　　（二）整改措施我決心通過這次批評與自我批評，找準問題，捉住問題產生的根源，認清今后努力的方向，要在今后的工作中努力克服自己存在的不足，要按照黨章和“六個堅持”來審閱自己，規范自己，嚴格要求自己。一是要發揚刻苦學習的精神，努力改造主觀和客觀世界。政治上的堅定來自于理論上的清醒，只有勤奮學習，才能有堅定的政治信念和判定長短的詳細尺度。因此，我要切實地把理論學習作為自己的第一需要。具體到實際工作上，就要把自己的思想和步伐統一到總體部署上，堅定不移地貫徹執行黨支部制定的工作計劃，立足本職崗位，為分廠的發展做出應有的貢獻。二是要不斷學習把握科學文化知識，特別是要把握本職工作需要的業務知識和業務技能，精益求精工作手段和工作方式，努力勤奮工作，切實加強為人民服務的本領。積極鉆研業務知識，不斷增強新形

　　

篇二：個人作風整頓問題清單及整改措施表

　　作風整頓個人問題及整改方案清單

　　姓名：張三(某機關黨工委書記)

　　序號

　　個人作風方面突出問題

　　具體整改措施

　　整改時限備注

　　加強政治學習，尤其是對公司、集團公司各類文件

　　政治修養不足，對新進行再學習,吃透文件精神,對渝萬公司的規章制度

　　環境新形勢新要求進行為期10天的學習、準確掌握業主的新要求,對1認識不清、應對不業主要求的標準化、文明施工要求進行理解及現場立即整改并長

　　期堅持足,該執行的沒有及達標，重視既有線的標準化施工及安全風險防控，

　　時執行。

　　從思想上、措施上作堅實保證，奪取渝北制梁場施

　　工全面勝利。

　　加強作風建設，工作深入并且細致，全力推進“四

　　項制度”建設,嚴格執行“五不準三公開”規定，徹

　　2作風不嚴不實，工作底整改自身在作風建設方面存在的問題,深入工地立即整改并長

　　不深、不細

　　期堅持

　　現場、深入職工群眾落實責任、解決問題，自覺接

　　受職工監督。

　　注重政治學習，每天學習政治理論及業務規范不少

　　于2個小時、每月至少讀1本政治理論、業務方面

　　學習缺乏主動性，存書籍，每季度撰寫1篇學習工作心得體會，同時注立即整改并長3

　　在被動應付現象。重黨的理論知識和實踐知識的同步學習，把理論學期堅持

　　習作為做好思想政治工作有力工具，把實踐知識的

　　學習作為服務于職工群眾的根本方法.

　　強化宗旨意識,時刻把群眾利益放在首位，把群眾是宗旨意識有所減弱，4服務群眾的意識不否滿意作為檢驗自己工作的喉唯一標準；改進工作立即整改并長

　　作風，在涉及群眾利益時，做到廣泛征求意見公平期堅持強。

　　合理，主動接受群眾的監督。

　　工作激情退化，不求強化進取意識,在思想嚴格要求自己、規范自己，時

　　5有功、但求無過的消刻率先垂范，踐行責任擔當；當前要確保既有線施立即整改并長

　　期堅持

　　極思想嚴重；

　　工安全和下半年鐵路信譽評價爭一保二目標實現.

　　嚴格遵守政治紀律、工作紀律，自覺接受組織、同

　　自律意識有所松懈，事和群眾的監督;嚴格執行公司及項目上的管理制

　　公司、項目規章制度度，嚴格執行日常管理制度。樹立大局觀念,嚴格執立即整改并長6及相關規定執行松行民主集中制制度,積極開展批評與自我批評。嚴格期堅持

　　懈。

　　生活作風，做到節約、節儉，做到無人時關燈、休

　　息時關電腦等日常行為要求

　　

　　

篇三：個人作風整頓問題清單及整改措施表

　　作風整頓個人問題及整改方案清單

　　姓名:張三（某機關黨工委書記）

　　序號

　　個人作風方面突出問題

　　具體整改措施

　　整改時限備注

　　加強政治學習，尤其是對公司、集團公司各類文件

　　政治修養不足，對新進行再學習,吃透文件精神，對渝萬公司的規章制度

　　環境新形勢新要求進行為期10天的學習、準確掌握業主的新要求，對1認識不清、應對不業主要求的標準化、文明施工要求進行理解及現場立即整改并長

　　期堅持足，該執行的沒有及達標,重視既有線的標準化施工及安全風險防控，從

　　時執行.

　　思想上、措施上作堅實保證，奪取渝北制梁場施工

　　全面勝利.

　　加強作風建設，工作深入并且細致,全力推進“四項

　　制度"建設，嚴格執行“五不準三公開”規定，徹底

　　2作風不嚴不實,工作整改自身在作風建設方面存在的問題，深入工地現立即整改并長

　　不深、不細

　　期堅持

　　場、深入職工群眾落實責任、解決問題，自覺接受

　　職工監督。

　　注重政治學習，每天學習政治理論及業務規范不少

　　于2個小時、每月至少讀1本政治理論、業務方面

　　學習缺乏主動性，存書籍，每季度撰寫1篇學習工作心得體會，同時注立即整改并長3

　　在被動應付現象.重黨的理論知識和實踐知識的同步學習，把理論學期堅持

　　習作為做好思想政治工作有力工具,把實踐知識的

　　學習作為服務于職工群眾的根本方法。

　　強化宗旨意識,時刻把群眾利益放在首位,把群眾是宗旨意識有所減弱，4服務群眾的意識不否滿意作為檢驗自己工作的喉唯一標準；改進工作立即整改并長

　　作風，在涉及群眾利益時，做到廣泛征求意見公平期堅持強。

　　合理，主動接受群眾的監督.

　　工作激情退化，不求強化進取意識，在思想嚴格要求自己、規范自己，

　　時刻率先垂范，踐行責任擔當；當前要確保既有線立即整改并長

　　5有功、但求無過的消

　　極思想嚴重；

　　施工安全和下半年鐵路信譽評價爭一保二目標實

　　期堅持

　　現.

　　嚴格遵守政治紀律、工作紀律，自覺接受組織、同

　　自律意識有所松懈，事和群眾的監督;嚴格執行公司及項目上的管理制

　　公司、項目規章制度度，嚴格執行日常管理制度。樹立大局觀念,嚴格執立即整改并長6

　　及相關規定執行松行民主集中制制度,積極開展批評與自我批評。嚴格期堅持

　　懈。

　　生活作風,做到節約、節儉,做到無人時關燈、休息

　　時關電腦等日常行為要求

　　

　　

篇四：個人作風整頓問題清單及整改措施表

　　作文招生參考作文的文案優化方案

　　作風整頓個人問題及整改方案清單

　　姓名：張三(某機關黨工委書記)

　　序號

　　個人作風方面突出問題

　　具體整改措施

　　整改時限備注

　　加強政治學習，尤其是對公司、集團公司各類文件

　　政治修養不足，對新進行再學習，吃透文件精神，對渝萬公司的規章制

　　環境新形勢新要求度進行為期10天的學習、準確掌握業主的新要求，立即整改并長

　　1認識不清、應對不對業主要求的標準化、文明施工要求進行理解及現期堅持

　　足，該執行的沒有及場達標，重視既有線的標準化施工及安全風險防控，

　　時執行。

　　從思想上、措施上作堅實保證，奪取渝北制梁場施

　　工全面勝利。

　　加強作風建設，工作深入并且細致，全力推進“四

　　項制度”建設，嚴格執行“五不準三公開”規定，

　　作風不嚴不實，工作

　　立即整改并長

　　2

　　徹底整改自身在作風建設方面存在的問題，深入工

　　不深、不細

　　期堅持

　　地現場、深入職工群眾落實責任、解決問題，自覺

　　接受職工監督。

　　注重政治學習，每天學習政治理論及業務規范不少

　　于2個小時、每月至少讀1本政治理論、業務方面

　　學習缺乏主動性，存書籍，每季度撰寫1篇學習工作心得體會，同時注立即整改并長3

　　在被動應付現象。重黨的理論知識和實踐知識的同步學習，把理論學期堅持

　　習作為做好思想政治工作有力工具，把實踐知識的學習作為服務于職工群眾的根本方法。

　　宗旨意識有所減弱，強化宗旨意識，時刻把群眾利益放在首位，把群眾

　　立即整改并長

　　4服務群眾的意識不是否滿意作為檢驗自己工作的喉唯一標準；改進工

　　期堅持

　　強。

　　作作風，在涉及群眾利益時，做到廣泛征求意見公

　　頁腳內容

　　作文招生參考作文的文案優化方案

　　平合理，主動接受群眾的監督。

　　強化進取意識，在思想嚴格要求自己、規范自己，

　　工作激情退化，不求

　　時刻率先垂范，踐行責任擔當；當前要確保既有線立即整改并長

　　5有功、但求無過的消

　　施工安全和下半年鐵路信譽評價爭一保二目標實

　　期堅持

　　極思想嚴重；

　　現。

　　嚴格遵守政治紀律、工作紀律，自覺接受組織、同

　　自律意識有所松懈，事和群眾的監督；嚴格執行公司及項目上的管理制

　　公司、項目規章制度度，嚴格執行日常管理制度。樹立大局觀念，嚴格立即整改并長6

　　及相關規定執行松執行民主集中制制度，積極開展批評與自我批評。期堅持

　　懈。

　　嚴格生活作風，做到節約、節儉，做到無人時關燈、

　　休息時關電腦等日常行為要求

　　頁腳內容

　　

　　

篇五：個人作風整頓問題清單及整改措施表

　　個人問題清單及整改措施表兩篇參考

　　篇一開展機關思想作風整頓活動以來，本人按照辦公室的總體部署，對自

　　己的思想、學習、工作等方面存在的突出問題進行深刻的剖析，找出問題的根源，認真吸取教訓，明確努力的方向，以到達自我教育、自我提高、自我完善、修正缺點的目的.現將剖析的主要狀況報告如下:

　　一、存在的主要問題和不足

　　到辦公同事的指導幫忙下，自身素質得到提高，認真地完成各項工作和任務，但與老同志相比、與辦公室要求的獨擋一面相比，還有較大的差距.

　　一是思想解放的力度還不夠大.工作爭強當先的意識不強，與時俱進、開拓創新、更新觀念、大膽工作的思想樹立得不牢固，工作中沒有新的亮點.工作中習慣用老辦法、老經驗處理問題，不能勇于打破老框框、老套路，工作缺乏主動性和創造性;開拓創新的精神不強，有很多的工作都是想做又不敢做，畏畏縮縮，缺乏果斷和膽量，認為自己工作潛力弱，工作難度大，以致曾出現畏難情緒，過于依靠科長和主任，因此，工作上沒有大的起色.

　　二是學習用心性不足.在日常工作中總是有意無意地放松了自我學習，對學習“走過場”，流于形式，學習的自覺性、主動性不強;

　　學習中滿足于“蜻蜒點水”，對有關政策、法規掌握不是十分全面，遇上處理具體事情，往往是憑主觀

　　三是工作作風松懈、不夠嚴謹.表此刻:在工作標準上不夠嚴格，不能從盡善盡美、時時處處爭一流的標準上去把握，離辦公室要求的“一點不

　　差，差一點不行”的要求還有必須差距，文字校對工作中，有時出現錯漏字現象，在衛生清掃方面有時不及時、不徹底;對待工作不夠主動、用心，往往是領導安排什么就干什么，只滿足于完成領導交給的任務，在工作中遇到等待領導的指示，說一步走一步，未把工作做實、做深、做細，等到問題的出現再想辦法解決;主動思考工作還有欠缺，對自己的工作缺乏系統地思考和研究，有時把工作作為負擔，未注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力.

　　二、整改措施和努力方向

　　透過這次思想作風整頓活動，我看清了自己在思想、學習、工作等方面存在的一些問題，但并不是查找了問題，分析了原因就行了，關鍵是今后怎樣針對自身存在的問題和薄弱環節，拿出實際行動，扎扎實實地解決每一個具體問題。

　　一是進一步解放思想，在創新上下功夫.牢固樹立奮發有為、爭

　　創一流的觀念，強化質量意識和自我超越意識，緊緊圍繞全市中心工作解放思想、大膽創新、扎實工作，勤勤懇懇、認認真真地做好每一項工作;把創新意識貫穿于工作的全過程，努力跳出以前的思路和框架，在保證質量的基礎上提升難度。

　　二是加強理論學習、不斷提高自身素質.今后將全面、系統、準確地加強理論學習，努力打下堅實的政策理論功底，拓寬個人知識領域.按照通讀與精研相結合、理論與實踐相結合的原則，確定學習中心，制定合理的學習計劃，確定學習中心議題，確保每一天拿出必須的時間用于學習，堅持作讀書筆記和心得體會，不斷豐富自己的專業知識、理論知識和實踐經驗;針對自己文字駕馭潛力不強、寫作水平需要提高的實際狀況，加強寫作方法理論的學習研究。

　　三是進一步改善工作作風，在求真務實上狠下功夫.堅持高標準、嚴要求，更加嚴格地遵守各項規章制度，時時處處嚴格要求自己，不該說的話不說，不該做的事不做;始終持續雷厲風行的工作作風，高標準、快節奏的做好每一項工作，重視工作中的每一個細節和每一件小事，力爭使每一項工作都不出紕漏，到達完美;進一步解放思想，求真務實，增強工作主。

　　動性和科學性，工作想到前頭，想細想全，克服盲目性，變被動為主動，做到“有的放矢”。

　　總之，我將以這次思想作風整頓教育活動為契機，振奮精神，扎實工作，嚴格要求自己，不斷充實、提高和完善自己，爭取早日到達辦公室獨當一面的要求。

　　篇二【小雅文庫】

　　在基層組織和廣大黨員中開展創先爭優活動，是黨中央創新和加強基層黨組織的一項重大舉措。通過這次活動的開展，我深深認識到開展創先爭優活動的必要性和重要性，增強了努力搞好工作的責任感和使命感。現將我存在的主要問題、思想根源和今后的努力方向總結如下：

　　一、自己存在的一些問題

　　1、學習上還不夠，特別是系統的理論學習還不夠注重。在工作中，對社會主義初級階段理論、市場經濟理論、“三個代表“重要思想的學習沒的提到應有的高度。特別是理論的學習還不夠系統，學習還浮在表面，還沒有達到應有的深度。有時只顧忙于一些具體的工作，自覺主動在擠時間學習不夠，閑時學一陣子，忙時學的少，有時看報紙也是看看大標題，

　　結果對理論上的一些問題，尤其是一些新問題理解還不深，使理論水平不能盡快得到提高。

　　2、政治理論方面的內容看得多，市場經濟理論，法律知識，電腦知識，科學文化知識等鉆研得少，結果使得知識面不夠廣。在思想上對黨員教師應具備全面的素質，掌握更多知識的重要性認識不足，認為自己是從事教育工作的，只要有一定的政治理論功底就行，其他方面的知識多少知道點就可以過得去。

　　3、開展批評與自我批評做得還不夠。在工作上作自我批評多，在其他情況下作自我批評少;批評別人打不開情面，不夠大膽，怕傷害同志間感情，不利于工作的順利開展。認為目前整個大氣候也就如

　　此，認真開展批評與自我批評也不一定就解決問題。

　　4、工作方法有時不夠恰當，不夠策略，特別是對組內同志的批評，有時不夠講究方法，結果使同志們有時候出現比較勉強的現象。對工作方法，處事藝術的重要性認識不夠，總認為自己的指導思想是好的，方法問題欠缺一些，同志們都會相互諒解的。

　　6、在工作創新上。對待困難有畏難情緒，滿足于領導叫干啥就干啥，積極主動性不夠強，缺乏創新意識，創造性的開展工作，缺乏年輕人那種朝氣蓬勃、斗志昂揚的工作熱情，缺乏靈活機動，過于死板，解放思想、創新觀念的理念沒有貫徹始終。

　　7、協調能力不強，與部分群眾溝通少，有時工作不細致。這一點與我的性格有很大關系，我是一個不善交際的人，也沒有往這方面做過努力。而現代的社會，除了需要真才實學外，還需要學會與人溝通，努力推銷自我。在平時工作中，我只管工作，而不管與人交流，不生動活潑，特別是

　　與領導及部分同志的溝通少了，與社會的溶合度也不夠，認為只要工作做好，就萬事大吉了，這樣造成有時工作不細致。

　　二、存在上述問題的根源

　　經過分析以上缺點，在深入解剖自我之后，我認識到了問題的嚴

　　重性。按照具體情況具體分析的方法進行剖析，這其實是對自己要求不嚴格的結果。若長期如此，對自己不加以嚴格約束，不采取取長補短的措施的話，前景不堪設想。

　　應該說，我是滿腔熱情地投入工作的，也一直對工作是負責的，但我總感到自己有些放松。特別是沒有能好好反思自己，及時調整好心態，對外界的因素也看得太重，從而造成了上進心、進取心比先前減弱。以前我對自己缺點的認識是不夠到位，知道缺點，也總給自己找借口擺脫，甚至拒絕承認，不加悔改。這對自己的進步是毫無好處的，也是會嚴重損害自己的發展與成長。

　　歸到根本，這其實是人生觀、世界觀模糊的問題，對許多事物存在模糊認識，對社會的發展沒有十分準確的認識，對客觀存在沒有正確的分析的結果，這也是放松自己的學習的后果。不從自己的主觀意識、自身存在的問題出發，來認識自我，來改造自我，而強調客觀世界對自己的影響，強調其不可改變性，存在一種畏懼心理，存在無力回天的意識，從而在生活生產過程中產生一種消極的心態。由于對自己壓力不夠，從而產生動力不足，進取心不強，改造自己的力度不夠。

　　人生目標不明確，更不夠遠大，沒有與國家的快速發展、社會的不斷進步相結合。具體的學習計劃也不清晰，沒有從自己的整體素質發展上考慮，沒有從工作的整體發展去考慮。平時對自己的剖析不夠，對事物認識

　　不夠深刻，沒有挖到心靈深處，只是很膚淺地憂郁與后悔。這也說明了我在價值觀方面，也存在一定的問題，還有遇事有抓大不抓小的心理。同時，我也還存在一種浮躁心理、急躁心態、急于求成

　　的思想，毅力不夠，具體行動不足。

　　三、整改措施和今后努力方向

　　一是要加強學習。

　　二是要嚴格要求自己，嚴厲約束自己，時刻警示自己。

　　在充分認識到自己的缺點的基礎上，努力改變工作中遇事處理不果斷、不細致等問題，工作中、生活中有不如意之處，多從自己身上找原因。克服松懈心理，樹立生活、工作目標，化劣勢、失敗為前進的動力，保持旺盛的戰斗力，永遠保持自己積極肯干、吃苦耐勞、艱苦奮斗的優點。

　　三是要立足于工作進步和自身全面發展，廣泛學習一切有益知識。

　　加強對經濟、政治、文化、科技、法律、管理、歷史等基本知識的學習，加強對履行當前崗位職責所必需的專門知識和技能的學習，并把這些方面的學習同深刻領會和靈活運用馬克思主義理論緊密結合起來。既學習與自己的業務有關的專業知識，也要廣泛涉獵多方面的知識，多學習一些反映當今世界文明進步的新知識、新經驗，做到

　　“專“與“博“相結合，求知與修身共進步，使知識結構更加合理，個人素質全面提高。

　　

　　

篇六：個人作風整頓問題清單及整改措施表

　　個人作風整頓問題清單及整改措施

　　個人作風整頓問題清單及整改措施一、存在問題我于201X年1月經組織安排，調任***鎮工作。一年來，我積極轉變工作作風，迅速進入工作角色，恪盡職守，勤勉敬業，基本上完成了各項分管工作，同時也暴露出一些問題和不足。一是理論學習不夠深入。主要表現在：理論學習的系統性不夠，上級要求學的就多學一點，不要求學的就少學一點，存在實用主義現象，沒有系統地學習理論知識，對理論知識的科學體系掌握不夠全面和系統;學習缺乏鉆研精神，學習針對性不強，重點精讀少，缺乏“擠”勁和“鉆”勁，對政治理論的實質精神理解不夠深刻;學用結合不緊，在理論聯系實際、指導工作實踐上還做的不夠。加之平時工作繁忙，對一些新知識、新理論只是淺嘗輒止，不求深入研究，使得自身知識結構不夠全面，理解運用不夠充分。二是創新能力有待加強。自己雖然能夠在完成主管或分管的工作上動腦筋、想辦法，既力爭完成工作，也不失有一些創新的舉措，但是通過認真剖析后認識到，自己的創新意識還不夠強，一方面求穩怕亂思想較重，習慣性的按照老習慣、老辦法想問題做事情，不能夠完全按照與時俱進的要求不斷開創工作的新局面。另一方面工作缺乏創造性，“不求有功，但求無過”。往往是按部就班，黨委安排什么就盡力干好什么，對某些工作也有所思考，但思想上總有這樣那樣的顧慮，怕“違規”，怕越位，怕背包袱。創新的思路還不夠寬闊，層次還不高，如何學習借鑒他人好經驗好做法研究不夠，有時還存在照搬照抄、生搬硬套的現象。三是工作作風仍需轉變。在工作中能夠保持心系群眾、服務人民的優良作風，堅持把群眾利益放在第一位，常年開門辦公，切實為群眾解決了一些實際問題。但由于日常事務煩瑣等客觀原因的制約，工

　　作中還存在“四多四少”現象：留在機關時間多，深入基層時間少;忙于事務時間多，深入基層檢查幫助少;對分管工作關注的多，對其它工作接觸的少;布置工作任務多，督促檢查少，工作成效不夠理想。對于部分工作，只求過得去、不求過得硬，只求完成任務、不求爭先創優，造成了一些工作效率低下，推進緩慢，成效不明顯。

　　四是廉潔自律尚需完善。能夠樹立廉潔自律意識，堅持自重、自省、自警、自勵，常修為政之德、常思貪欲之害、常懷為民之心，保持健康的生活情趣和高尚的精神追求。但在工作和生活中的一些細節上還存在需要改進的地方，比如在接待上級領導和橫向溝通上，有時出現過超標準接待問題;有時因工作關系，也會接受一些吃喝宴請，下鄉時偶爾接受超標接待，雖然不是什么高消費，但影響也不好。現在看來這些現象都是對自己要求不嚴的表現。

　　二、原因剖析對照黨員標準，對照先輩先進，剖析思想根源，回顧反思自己所存在的一系列問題，認真分析自身建設上存在問題的原因。一是對政治理論理解有偏差。把學習理論當作軟指標，沒有處理好工作與學習的關系，在堅持理論聯系實際的學風上下的功夫不深，存在重實踐輕理論傾向，對中國特色社會主義理論體系的精神實質和精髓缺乏系統的理解。二是思想認識和工作方法存在一定的片面性。超前意識不足，從局部與全局的角度分析處理問題做得不夠，沒有用發展的眼光看待改革中的新事物，對工作的艱巨性、復雜性和長期性缺乏思想準備，進取意識不同程度地出現淡化，“爭”和“創”的意識不夠強烈。三是放松了對自己的嚴格要求，艱苦奮斗精神有所淡化。不論是礙于面子或是隨眾心理，歸根結底可以說都是世界觀改造不深、黨性原則要求不嚴的反映，身為黨委副書記更應注重小節，時刻做到自重、自警、自省、自厲，才能杜絕問題的產生。三、整改措施k下一步，我將以這次民主生活會為契機，針對自己存在的問題，認真反思，努力改進，全力推進各項工作落實。

　　一是加強理論學習，提高自身素質。加強政治理論學習，努力掌握馬克思主義的立場、觀點、方法，掌握黨的基本理論的科學體系和

　　精神實質，做到真學、真懂、真信、真用，不斷提高理論和工作水平;加強業務知識的學習，結合我鎮實際，全面熟悉掌握各項業務知識，努力提高業務能力，提高為發展第一要務服務的水平，學會管理自己，學深管理單位，學精管理業務;廣泛學習經濟、法律、科學、文化、社會、歷史等方面的知識，不斷拓寬知識面，用人類創造的優秀文明成果充實自己、提高自己，努力適應新的形勢，新的變化。

　　篇二“守紀律、講規矩、轉作風、提效能”思想紀律作風整頓活動心得體會近期按照上級要求及我校《“守紀律、講規矩、轉作風、提效能”思想紀律作風整頓活動實施方案》相關安排，校黨委組織我校全體黨員教師，認真學習理論，領會相關文件精神，開展了部署動員會、專題學習會、民主生活會、民主討論、集中培訓、個人自學、撰寫體會、小組討論等多種方式認真學習了規定篇目。在黨性分析、民主評議會議以后，根據同志們提出的意見和建議，特別是黨組織反饋意見后，我結合自身的情況，又重新進行了認真的學習和分析，對個人存在問題的原因以及危害進行了更深層次的剖析，以期達到自我教育、自我提高、自我完善、修正缺點、增強黨性的目的。現將本次“守紀律、講規矩、轉作風、提效能”思想紀律作風整

　　

　　

篇七：個人作風整頓問題清單及整改措施表

　　干部作風整頓個人問題清單整改措施

　　干部作風整頓個人問題清單整改措施

　　自開展問題整治活動以來，結合自身實際，深入查找自身在責任意識、工作作風、紀律觀念等方面存在的問題，查找了問題產生的原因，對開展整治活動的重要性、必要性和緊迫性有了更加深刻的認識，各方面有了很大的收獲和提高。

　　一、存在問題1、因循守舊，仍然缺乏迎難而上、敢于擔當的進取精神。雖然工作的開展能勉強合格，但自身理論知識儲備不足，這就導致了在工作的開展中有畏難的現象，在工作任務堆積過多的狀況下，還會出現情緒不穩的狀況。缺乏對工作的主動性的深入了解，對工作資料的理解上有時候也會出現偏差，導致事倍功半，思想不夠解放，主觀能動性不高。2、在工作中缺乏溝通和協調，平時只顧忙著做好本職工作，缺少與領導、同事的溝通交流，對周圍發生的事情關注較少，沒能更主動地幫助同事，有針對性地想辦法，解決實際問題。

　　3、工作作風不夠扎實，對待工作沒有做到腳踏實地，總想在工作中找到捷徑，最好不要花費太多的精力就能夠把事情做好。有時由于私心作怪，存在“多做多錯，少做少錯，不做不錯”的態度，除了自己必需完成的以外，能夠不做的就不做，有時因此產生工作效率低的問題。

　　二、存在問題的主要原因1、思想上對學習缺乏正確的認識，平時雖然經常參加政治學習，但思想上未引起高度的重視，學習目的不夠明確，學習時缺乏思考，流于形式，理論與實踐相脫節。2、業務水平有待提高，業務水平的高低對工作效率和質量起決定性作用。一方面，理論與實踐相結合做的不夠，有理論與實踐相脫節的狀況存在，另一方面，缺乏敬業精神，對專業知識結構的更新不能跟上，有知識結構滯后的問題。3、工作方法簡單，對問題的認識不夠深入，思考不深刻，處理事情方法比較簡單，工作作風還不夠扎實，不能從講政治的高度認識問題，處理問題。三、整改措施1、進一步增強政治學習，真正提高自己的思想覺悟。要加強政治理論學習，敢于開展批評與自我批評，以高度的職責感、事業心，

　　勤勤懇懇、扎扎實實的做好各項工作。2、加強自我改造，提高綜合素質。首先，加強業務學習，提高

　　對學習業務知識重要性和迫切性的認識，自覺、刻苦地鉆研業務，務實基礎，靈活運用合理的方法和措施，更新自己的知識結構、理論水平，其次，虛心好學，遇到問題多看多問多想，多向周圍的同志請教。

　　3、以腳踏實地、勤勤懇懇的扎實工作作風，提高工作效率。工作中多動腦子想辦法，做到既堅持原則又靈活主動，不做“老好人”。發揚勇于開拓創新、敢于斗爭的優良傳統和作風，努力開拓工作新局面。

　　4、加強溝通交流，要在工作中開展克服困難，盡可能主動地與領導、同事們交流，分析、解決實際問題，為工作的開展營造一個互幫互助的良性環境。

　　5、嚴以律己，時刻以黨員的標準要求自己。作為一名黨員，要始終持續清醒的頭腦，緊跟時代步伐，充分發揮主觀能動性，自覺加強黨性鍛煉，在工作中學會善于觀察和總結，提高創新意思、進取意識，做到經常自查、自省、自警、自勵。

　　干部作風整頓個人問題清單整改措施

　　一、存在的主要問題

　　1、政治理論學習不夠深入。政治理論方面內容鉆研不夠深入，有時忙于工作，缺少定期主動擠時間深入學習我黨的政治理論知識，不忙時學一陣，忙時學的少，對一些新問題新知識鉆研的還不夠深入。

　　2、工作開拓進取不夠強。主要在思想上對自身要求不夠嚴格，只對工作以內的事上心，對與工作相關的其他最新技術和新知識缺乏主動學習進取心。

　　二、整改措施1、加強學習，增強素質，不斷提高政治理論水平，既要向書本學，也要向實踐學習，還要注意向上級領導和同志們學習，不斷把學到的新知識，新技術，新理論與實踐相結合，做一名學習型，知識型、實干型相統一的干部，不斷提高工作能力。2、與時俱進，開拓創新，網安工作作為一項業務性極強的工作，需要不斷創新工作思想路和方式方法，始終保持良好的狀態做好工作。3、堅持理論聯系實際，加強業務知識的學習，積極進取，充分發揮主觀能動性，做好每項工作。以勤勤懇懇、扎扎實實的作風，以百折不撓、知難而進的勇氣完成單位的各項任務。針對以上制定的整改措施，我將在今后工作和生活中不斷完善自己，牢固樹立創新意識，責任意識，愛崗敬業，盡責盡責，立足本職崗位。全心全意為人民服務。

　　干部作風整頓個人問題清單整改措施

　　服務中心的公開行風評議及機關干部作風整頓工作已經漸入高潮，在各行評監督機構和各相關派駐部門的支持下，通過中心全體工作人員的努力取得了階段性的成績，但仍存在不容忽視的問題，需要加以深刻的整改，現將有關工作總結如下：

　　一、前階段工作開展情況針對中心人性化管理偏重，個別工作人員態度不端正、遵守紀律不夠，對本部門業務吃得不深、把得不透，管理階層有一定的工作情緒，入駐部門不全、項目入駐率低、辦件手續繁瑣、人員調整大、聯合辦件工作難以啟動，信息建設滯后、監督力度不夠，新城建設有卡審批時間的現象產生、“一費制”認證工作還不完善、業主部門等待觀望等客觀原因，中心采取了加強職工教育、完善規章制度、提高業務技能、完善窗口設置、增加職工責任、加深法律理解、廣泛進行宣傳行政許可法、嚴格認真地完成行政許可保留項目的清理，及時向縣委、縣政府反映相關情況、調整工作思路、充實力量、嚴格程序、嚴格政策、積極獻計獻策等措施，使得中心服務質量、辦件質量有所提高，監督管理得到了一定加強，“綠色通道”和“一費制”程序更加完善，基礎工作準備更為充分，部門配合加強，工作運行良好。行評

　　工作和機關干部作風整頓工作取得了階段性的成效。二、當前工作存在的問題但要清醒的認識到，取得的成績是階段性的，是表面的東西，遠

　　遠沒有根治服務中心目前存在的痼疾。由于“9.4”洪災及中心人性化的管理，使得中心的干部作風和工作紀律以及外部發展環境達到了服務中心建立以來最嚴峻的時候，危及到服務中心的窗口、載體和平臺地位，甚至危及到服務中心的生存和發展，如不認真分析，努力整改，勢必將服務中心斷送在我們的手上。除了中心自身難以解決的東西以外，中心自身存在的問題仍表現為以下幾點：

　　

推薦訪問:個人作風整頓問題清單及整改措施表 整頓 整改措施 清單