下面是小編為大家整理的2023年度**市統計局工作總結和工作思路（范文推薦）,供大家參考。
**市統計局2021年工作總結和2022年工作思路
2021年，在**市委市政府的正確領導和省、臺州市局精心指導下，**市統計局深入學習領會***新時代中國特色社會主義思想，全面貫徹落實黨的十九屆六中全會精神，扎實推進DS學習教育，以服務發展大局為首要職責，以提高數據質量為中心任務，以推進依法統計為重要保障，以堅持改革創新為不竭動力，履行新使命、實現新作為、展現新氣象，為**打造浙東南地區重要發展極、建設“重要窗口”的“美麗示范點”提供堅實統計保障。
一、2021年工作總結
（一）堅守信仰之魂，黨的建設全面加強
一是抓住思想政治建設“定盤星”。聚力于強化統計機關政治首位意識和政治機關定位，從黨的建設、黨的領導與黨的事業相統一的角度來認識和定位新時代“提高統計機關黨的建設質量”這個重大命題和重要任務，扎實推進“建設清廉機關、創建模范機關”，找準D建工作和統計工作、D建要求和黨員需求、理論學習和實踐運用的結合點，確保統計干部增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。同時，加強黨的思想建設，在學懂弄通做實***新時代中國特色社會主義思想上下功夫，認真執行“第一議題”學習制度，嚴格落實黨組理論學習中心組示范學、黨支部“三會一課”制度學、青年干部帶動學、黨員干部自覺學的“四級聯動”學習機制，切實做到應學必學、應學盡學、應學即學。2021年，共開展各類學習會近60次，確保用黨的最新理論來武裝頭腦，做到思想上對標對表、行動上緊跟緊隨、執行上堅定堅決。
二是打出DS學習教育“組合拳”。嚴格按照黨中央決策部署和各級黨委工作要求，將DS學習教育作為重要政治任務抓緊抓好，強化組織領導，成立工作專班，精心謀劃推進，高標準高質量地完成學習教育各項任務，努力把學習成果轉化為工作動力和成效，做到DS學習教育和推動統計事業新發展同向提質、螺旋上升。一方面，突出DS學習教育“學習”焦點，堅持分類施策，積極制定每月學習計劃和每周工作要點，積極構建網上網下“雙線”學習模式。線上，利用微信公眾號，開展“看電影學DS”、“百年DS天天學”、“學習名言100句，回顧DS100年”等活動，促使統計干部在日常工作、生活中潛移默化接受熏陶。線下，在組織集中學習必學書目書籍和******系列重要講話精神的基礎上，通過舉辦“紅色經典誦讀”、“學DS跟黨走”青年座談會、“聽老黨員講DS”等活動，引導統計干部從黨的百年偉大奮斗歷程中汲取繼續前進的智慧力量。另一方面，突出DS學習教育“紅色”特點，統籌安排開展“紅色百年行·我來講DS”、“跟著紅色地圖學DS”、“向黨說說心里話”、“唱支山歌給黨聽”等各類教育活動，扎實開展“我為群眾辦實事、我為企業解難題、我為基層減負擔”專題實踐活動，組織主題志愿服務活動10余場，解決企業工作難題50余項，積極發揮基層黨組織戰斗堡壘和黨員先鋒模范作用。
三是細耕全面從嚴治黨“責任田”。堅持把落實黨組主體責任作為推動全面從嚴治黨工作的核心，及時制定《2021年黨風廉政建設和反腐敗工作組織領導與責任分工》，細化量化局黨組書記、黨組成員、科室負責人具體責任清單和工作任務清單，并把全面從嚴治黨工作納入目標管理考核辦法，實行一票否決制。堅持每季度召開黨風廉政建設工作例會，及時傳達學習上級重要決策部署、各類通報等黨風廉政建設有關內容，總結工作，分析形勢，切實做到年初有計劃部署，年中有檢查推進，年底有考核總結。同時，積極推進“學史力行揚正氣”主題實踐活動，實施作風建設“四講”運動，加強對“庸懶散拖混”等突出作風問題的監督整治，召開警示教育學習會5場次，開展廉政約談20余次，全面梳理排查全局內部管理中的廉政風險點30余條，引導統計干部持之以恒落實中央八項規定及實施細則精神，強化“人廉數實”的統計廉政理念，營造風清氣正的干事創業環境。
（二）筑牢成事之基，服務水平持續進步
一是“助”發展，著力提升預警能力。在扎實做好定報年報等常規統計工作和專項調查工作基礎上，圍繞**市委市政府“打造發展極、建設示范市，爭當先行者”的部署要求，結合**發展特色和中長期發展目標，緊盯經濟發展、文化建設、社會民生、綠色生態、科技創新等領域，突出共同富裕、鄉村振興、節能降耗、數字經濟等主題，積極挖掘具有先行意義的統計指標，進一步強化對**宏觀經濟運行的監測預警，形成每日要訊、每周簡析、每月專報的分析解讀模式，全年共撰寫經濟形勢分析報告和專題匯報材料40余篇，以“每日要訊”的形式向黨委政府領導呈送統計最新數據資料70余次。同時，堅持每月組織業務骨干深入5家以上企業、項目開展走訪調研、座談交流，深化苗頭性、規律性、趨勢性問題研究，切實提高對經濟形勢的科學研判能力和預警頻率，延伸統計分析廣度，切實把統計服務的價值體現在反映經濟社會發展形勢的準確性上，體現在服務黨委政府科學決策的支撐性上，體現在助力**經濟社會持續健康發展上。
二是“謀”創新，著力推進核算改革。鞏固地區生產總值統一核算改革成果，探索推進鄉鎮（街道）GDP核算工作。一方面，在“走出去”學習其他地區先進經驗的基礎上，先后組織專業人員開展集體研究討論10余次，群策群力、廣開思路，進一步明確了核算期限、基數、基礎指標選取等細節，形成了具有**特色的初步核算方案，做到數出有據、橫向可比。另一方面，認真梳理第四次經濟普查數據，結合部門分鄉鎮數據，確定各鄉鎮（街道）GDP核算的基數及結構，根據基礎指標、財務數據情況核算出鄉鎮（街道）季度GDP總量及增速，并做好分行業、區域間的匹配銜接評估，認真分析各鄉鎮（街道）行業數據的發展趨勢、結構與合理性，努力減少測算上的誤差，確保真實、準確反映鄉鎮（街道）經濟發展成果。目前，已圓滿完成近三年**各鄉鎮（街道）季度GDP總量及增速測算，為各鄉鎮（街道）經濟增長貢獻統計力量。
三是“抓”公開，著力加強數據解讀。進一步做好政府信息公開工作，探索開發應用動感化、形象化、可視化、多元化的數據展示方式，全面提升統計產品質量及對外影響力。全年通過微信公眾號、政務公開網等平臺發布統計數據信息100余條。召開經濟形勢運行情況新聞發布會4次。積極做好人口普查公報發布及數據解讀工作。以“‘數’說**百年輝煌”為主題，及時向社會公布建黨100周年**經濟社會發展成就報告，展示百年來**經濟社會發展成就，為慶祝中國共產黨成立100周年宣傳工作貢獻統計力量。同時，積極完善部門間常態化溝通協調機制，堅持每月開展數據對接，推進部門數據與統計報表數據的匹配對比，強化信息共享，實現優勢互補，合力推進**經濟高質量發展。
（三）弘揚務實之風，數據質量不斷提升
一是開展核查，在“全”字上下功夫。全力開展專業數據質量核查工作，結合**實際，制定完善核查方案，組織調查對象對其填報的統計數據報表開展全面自查自糾，對于數據異常波動、有修改痕跡、疑似造假等問題開展實地核實，確保不漏一家企業、一個項目。今年以來，共核查企業360余家。其中，工業企業200余家，貿易企業50余家，服務業企業30余家，投資項目80余個。其次，在核查過程中，對企業統計人員業務不熟、統計口徑存在偏差等問題，現場進行業務指導，要求企業限期整改，并發放服務聯系卡，搭建工作聯系渠道，有效實現數據生產全程“跟蹤服務”。
二是積極審核，在“嚴”字上下功夫。制定《**市統計局系統數據質量管控規則》，逐項細化各專業統計數據質量評估流程，嚴控數據生產環節質量。嚴把在線審核關，在聯網直報期間，要求專業人員按照開網便查、即報即審的原則，利用一套表審核公式對企業聯網直報數據進行嚴格審核，對IP地址重復、出現修改痕跡、疑似代填代報等情況進行重點監測；
嚴把人工審核關，專業人員在完成計算機程序審核的前提下，著眼于企業數據橫、縱向的比對，不斷強化人工審核力度，做到人機審核并重；
嚴把綜合審核關，在完成聯網直報后，專業人員通過數據匯總整理進行綜合數據的評估審核，從行業形勢、納稅資料、鄉鎮差異等方面進行觀察比對，確保指標增速變化趨勢合理，避免出現趨勢性錯誤，確保源頭統計數據質量。
三是加強執法，在“準”字上下功夫。持續保持打擊統計違紀違法行為的高壓態勢，不斷強化統計執法檢查力度，通過日常檢查、專項核查、“雙隨機”抽查等多種形式，在保證執法檢查廣度的前提下，將統計數據質量問題較多、報表收集困難和準確性較差、拒報統計資料的單位作為重點執法檢查對象，實現精準執法。不斷改進完善統計執法檢查程序，規范統一調查取證方法，不斷提高執法檢查規范化、制度化水平。在稽查之前，要求執法人員“做足功課”，全面了解檢查對象的背景和現狀，提前掌握被檢查單位報表上報情況，快速準確找出企業的問題所在，提高統計執法檢查實效。2021年，共執法檢查企業62家，立案查處14家，罰款總金額2.8萬元。
（四）夯實立身之本，法治建設取得實效
一是指向“準”，突出第一責任。壓實防范和懲治統計造假、弄虛作假主體責任，先后5次召開會議認真學習貫徹國家統計督察工作相關要求，進一步健全《防范和懲治統計造假弄虛作假責任制實施辦法》和《黨政主要負責人履行推進法治建設第一責任人職責清單》，嚴格落實統計機構領導責任制以及統計人員工作責任制。圍繞發揮統計監督職能作用，領導干部主動與有關部門開展溝通協調，協助部門建立數據質量管理責任制，并積極清理糾正違反統計法精神的文件和做法，確保已過執行期的文件及時廢止、仍在執行期的文件立即修改。2021年共清理糾正3份違反統計法精神的文件。其次，堅持每季度組織統計干部反復學習《統計法》以及《意見》《辦法》《規定》等重要文件精神，確保統計干部統一思想認識，增強危機意識，提高憂患意識，切實扛起統計部門防范和懲治統計造假弄虛作假的政治責任擔當。
二是縱向“深”，突出關鍵少數。深入貫徹落實中央、省、市關于推進“統計法進黨校”的工作要求，積極主動與組織部門、宣傳部門加強聯系溝通，及時把統計法納入黨校領導干部培訓主體班次，并積極邀請臺州市統計局執法監督局領導作統計法律知識專題講座，從統計基本知識、統計工作形勢、統計法律底線、以及中央《意見》《辦法》《規定》等方面，結合統計違法典型案例，深入詮釋如何適應統計改革的新形勢、強化依法統計意識，確保各部門、鄉鎮（街道）領導干部履行統計職責，自覺抵制統計造假、弄虛作假。同時，強化考核“指揮棒”作用，積極與考核辦溝通，將數據真實情況運用于對鄉鎮（街道）、部門的年度考核評價，為提升統計數據質量提供堅強保障。
三是橫向“廣”，突出宣傳實效。推動落實“誰執法誰普法”工作責任制，深入推進統計法治宣傳教育與統計法治實踐相結合，健全普法宣傳長效機制。抓住重要時間節點，先后6次赴各鄉鎮（街道）開展面向廣大群眾的“統計在身邊”主題宣傳活動，共發放普法宣傳冊子4000余冊。大力推廣“線上普法”，全年通過微信公眾號推送13條統計法律法規知識相關信息，并開展了《統計法》微信有獎答題活動，將統計法律法規相關知識更生動、直觀地展示給廣大群眾。同時，把普法宣傳與統計業務工作緊密結合，要求專業人員將法律法規宣傳滲透到工作布置、人員培訓、數據采集、質量核查等統計工作全過程，切實增強普法宣傳實效。
（五）激發創業之志，基層基礎更加鞏固
一是堅持需求牽引，完善培訓機制。積極開展“統計業務能力大提升”行動，堅持按照管理級別、崗位性質、工作要求的不同，采用“走出去”和“請進來”相結合的形式，努力實現統計業務培訓全覆蓋。2021年，各專業全年共召開集中培訓30余次，培訓人數約達2000余人次，確?；鶎雍推髽I統計人員深刻把握統計政策，熟悉調查方法，理解統計指標，明確取數來源，全面提升業務水平。同時，結合“三為”專題實踐活動，局主要領導帶頭行動，組織業務骨干“組團”赴鄉鎮（街道）、企業開展“上門服務”，通過案例式、體驗式、研討式等方式開展“現場培訓”，對“個性化”問題進行“一對一”的糾正和指導，切實將“數出有據”落到實處。今年已實現鄉鎮（街道）走訪服務全覆蓋，各專業共走訪服務企業300余家、項目單位70余個。
二是細化網格管理，推進“全員統計”。進一步夯實統計基層基礎建設。以統計巡查為抓手，在了解基層履行統計法定職責和統計調查管理情況的基礎上，開展全員統計工作體系建設情況“回頭看”，積極協助鄉鎮（街道）和部門理順統計責任清單，明確統計工作職責，規范統計工作流程，搭建信息溝通渠道。進一步完善統計網格化管理工作制度，探索建立統計網格治理組織體系、責任體系、運行機制、保障體系，推動實現黨委領導、政府主導、統計機構主體指導、相關部門行業督導的共治共管統計大格局。優化輔助調查員管理，做好樣本單位庫和調查員庫的更新維護和規范管理，通過動態薪酬管理機制、表彰獎勵先進、開展節日慰問、投保人身意外險等一系列措施，維護基層統計調查員隊伍的穩定性。
三是建設人才隊伍，凝聚工作合力。不斷強化基層統計隊伍建設的驅動作用，實施“統計人才培養計劃”和“統計干部關愛工程”，開展“數據質量大評比”活動，要求統計干部“轉思維、對標桿、揚長板、強弱項”，不斷提高業務水平和綜合素質，對配合程度好、業務水平高、數據質量實的基層統計人員給予一定獎勵，增強基層統計隊伍的職業榮譽感、認同感和獲得感。深入推進“統計大講堂”延伸進基層，建立“專業＋X”模式，通過引進情景模擬、拓展訓練、考察學習等方式，拓寬統計工作人員把握宏觀經濟的視野、分析微觀經濟的能力，突出系統性思維、研究性工作、創造性干事，切實提升統計隊伍整體素質。
二、2022年工作計劃
2022年，我局將以***新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的十九大和十九屆六中全會精神，弘揚偉大建黨精神，全面貫徹新發展理念，認真貫徹落實黨中央、國務院以及各級黨委政府關于統計工作決策部署，推進統計改革，加強統計監督，提升統計服務，為打造“一極三城”建設“四個**”出實招、獻實策。
（一）以服務大局為宗旨，當好經濟發展“晴雨表”
一是做好普查調查核算。精心籌備第五次全國經濟普查，高質量開展勞動力調查工作，認真開展居民消費價格調查，精心組織農業、工業、服務業等國民經濟各行業以及消費、投資、社會、科技等領域常規統計調查。持續鞏固地區生產總值統一核算，探索推進鄉鎮（街道）GDP核算工作。加快完善共同富裕統計監測體系，積極開展數字經濟統計核算，準確反映數字經濟發展規模、速度、結構情況。同時，對專業報表進行整理分類，標明報表上報時間，列出關鍵注意事項，形成《考核指標申報管理看板》，實現“掛圖作戰”。
二是提升預警分析效能。聚焦**“十四五”發展目標，圍繞保持經濟運行在合理區間，緊盯經濟發展、文化建設、社會民生、綠色生態、科技創新等領域，突出共同富裕、鄉村振興、節能降耗、數字經濟等主題，進一步強化對宏觀經濟和社會政策貫徹落實情況的統計監測，從經濟增長、居民收入、人口變動、結構調整、質量效益等方面深入分析經濟運行態勢，強化苗頭性、傾向性、潛在性問題研判分析，為**黨委政府加強風險防范和應對、提高調控科學性提供更有針對性、前瞻性的政策建議。
三是推進統計公開透明。進一步做好統計部門政府信息公開工作，實施統計數據發布清單式管理，增加統計數據發布內容。做強“統計開放日”品牌，探索開發應用動感化、形象化、可視化、多元化的數據展示方式，全面提升統計產品質量及對外影響力。辦好統計新聞發布會，加強統計數據解讀。充分發揮新媒體優勢，改善用戶體驗，引導社會公眾正確理解使用統計數據。
四是完善信息體系建設。以統計云工程建設為依托，夯實統計信息化應用基礎，提升統計工作網絡化、數字化、智能化水平，打造創新引領、安全高效的智慧統計，為加快推進統計現代化改革提供堅實有力支撐。建設統計數據資源管理系統和統計數據交換共享系統，提升統計數據生產、共享、發布能力。深化大數據與經濟普查、住戶、農業、價格、貿經、人口、服務業等統計業務深度融合。加強衛星遙感等現代信息技術在農業、投資統計調查中的應用。
五是發揮部門統計作用。推動加強部門統計工作力量，健全完善部門綜合統計報表制度，拓寬數據收集渠道，加強部門行政記錄應用研究，規范獲取部門統計數據。研究建立部門統計數據共享機制，主動與行業主管部門開展溝通交流，共同分析影響經濟發展的增量和減量因素，搭建問題“快速處理通道”，推進信息資源共享共用，攜手推進**經濟高質量發展。
（二）以依法統計為底線，抬升數據質量“標尺線”。
一是壓實法治工作責任。壓實防范和懲治統計造假、弄虛作假主體責任，組織統計干部進一步認真學習《統計法》以及《意見》《辦法》《規定》等重要文件精神，增強危機意識，提高憂患意識。進一步完善數據質量管控規則，積極推進統計數據生產全流程的制度化、程序化、規范化。研究制定統計“八五”普法規劃，持續推進“統計法進黨校、進基層、進企業”，積極利用統計工作宣傳重要時點開展統計普法宣傳，確保防范和懲治統計造假工作落實落地落細。
二是發揮監督職能作用。深入學習貫徹中央印發的《關于更加有效發揮統計監督職能作用的意見》，堅持目標導向、問題導向和結果導向，常態化開展數據質量核查，開展統計巡查“回頭看”。持續保持打擊統計違紀違法行為的高壓態勢，焦關鍵指標，拓展執法領域，提高調查取證能力，緊盯整改處理，提高統計執法檢查實效。改進完善統計執法檢查程序，規范統一調查取證方法，不斷提高執法檢查規范化、制度化水平。加強重大統計違紀違法案件通報曝光，逐步建立統計誠信檔案，加強統計嚴重失信企業和人員公示懲戒。
三是夯實基層基礎建設。完善統計網格化管理工作制度，持續推進基層統計工作規范化建設，開展全員統計工作體系建設情況“回頭看”，協助鄉鎮（街道）和部門理順統計責任清單，并建立跟蹤制度，做好統計規范化建設優秀單位評選工作。健全基層統計人員名錄庫，開展統計崗位標兵推薦活動。積極對鄉鎮（街道）開展“組團式”服務，積極探索通過設置公益性崗位、購買統計服務等方式增強基層統計力量，推動實現黨委領導、政府主導、統計機構主體指導、相關部門行業督導的共治共管統計大格局。
四是完善統計培訓體系。持續開展“統計業務能力大提升”行動，堅持“因材施教”，科學設置業務培訓課程，按照“基礎理論、業務流程、項目實例、前沿案例”的層次安排教學模塊，豐富培訓方式，提升培訓效果，實現統計業務培訓全覆蓋。同時，以品德、能力和業績為導向，建立“專業＋X”模式，通過引進情景模擬、拓展訓練、考察學習等方式，拓寬統計工作人員把握宏觀經濟的視野、分析微觀經濟的能力，突出系統性思維、研究性工作、創造性干事，切實提升統計隊伍整體素質。
五是實現常態走訪服務。形成“我為群眾辦實事、我為企業解難題、我為基層減負擔”專題實踐活動常態化工作機制，要求專業人員每月深入企業開展“上門服務”，對統計工作存在的問題和困難，現場進行糾正和指導，確保企業統計人員深刻把握統計政策，切實將“數出有據”落到實處。同時，堅持先進引領、典型引路，每季度組織部分企業人員赴統計工作優秀單位進行現場學習交流，全面提升業務能力和專業知識水平。
（三）以黨的建設為引領，注入干事創業“原動力”
一是打造統計D建品牌。堅守政治機關定位，認真執行“第一議題”制度，把學懂弄通做實***新時代中國特色社會主義思想與“打造浙東南地區重要發展極”融會貫通起來，切實在學懂弄通做實上下功夫，健全黨組理論學習中心組示范學、黨支部“三會一課”制度學、青年理論學習小組帶動學、黨員干部自覺學的“四級聯動”學習機制，教育引導統計干部樹牢“四個意識”，增強“四個自信”，做到“兩個維護”。建立D建和業務一體化工作責任制，打造“數初心·跟黨走”統計D建品牌，持續推進“四強”支部建設，不斷開創統計機關黨的建設工作新局面。
二是堅持全面從嚴治黨。壓實黨組全面從嚴治黨主體責任，積極構建橫向到邊、縱向到底、覆蓋完整的責任體系。堅持每季度分析從嚴治黨主體責任落實情況，制定工作計劃、目標要求和具體措施，做到了業務工作管到哪里，從嚴治黨的主體責任就落實到哪里。深入實施作風建設“四講”運動，引導統計干部持之以恒落實中央八項規定及實施細則精神。嚴格落實黨組書記與班子成員、班子成員與科室負責人、科室負責人與科室工作人員三級廉政談話制度，定期對苗頭性問題及時提醒約談。
三是加強制度建設保障。發揮制度建設的根本性作用，完善機關內部制度，編印《**市統計局規章制度匯編》，確保用制度管人、以制度服人，著力形成規范有序的約束機制。同時，修訂完善績效考核管理辦法，根據不同的專業特點制定崗位說明書，按照每個干部100分的方式，對每項工作進行篩選、量化和細化，切實激發干事創業動力。
四是建立行風監督機制。建立統計行風建設監督機制，自上而下全面排摸廉政風險點，從落實崗位職責上預防統計造假、弄虛作假，強化“人廉數實”的統計廉政理念，營，切實維護風清氣正的統計環境。持續開展“清理糾正違反統計法精神的文件和做法”自查行動，全面清理糾正違反統計法精神的文件。拓寬統計違紀違法舉報途徑，自覺接受社會各界的監督。加強與紀檢組的溝通聯系，積極研究統計監督與其他監督貫通協同具體舉措。
五是豐富統計文化形式。積極拓展統計文化實踐陣地，在統計隊伍中牢固樹立“人廉數實、科學嚴謹、創新進取、服務奉獻”的統計核心價值觀。開展“尋找標桿、揚長強弱”大討論活動，鼓勵各級統計人員解放思想，激發全系統改革創新的動力和活力。加強統計系統內部、統計系統與企業統計人員的溝通聯系，不斷增強統計工作者的榮譽感、歸屬感。
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