下面是小編為大家整理的2022年度黨組書記履行黨建責任抓基層黨建述職報告,供大家參考。
?一、主要工作成效
(一)強化政治建設,把好“方向盤”。一是持續深入學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想。把深入學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想作為根本任務,嚴格“三會一課”等組織生活制度,認真學習貫徹黨的基本理論、方針、政策,認真學習領悟***新時代中國特色社會主義思想,堅持不懈地在讀原著、學原文、悟原理上下功夫,學深悟透,用先進理論武裝頭腦,進一步堅定理想信念、把準政治方向,才能真正樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,自覺做到“兩個維護”。通過黨支部“三會一課”、主題黨日等學習教育載體,筑牢黨員干部思想根基。今年以來共開展“微理論微宣講”活動10場,開展季度“主題黨日”25次。二是組織黨員參加“黨員大家講”暨微黨課大賽、重溫入黨誓詞等活動,大力弘揚紅船精神,增強局機關支部和廣大黨員干部的政治使命感和榮譽感,凝聚永葆初心、砥礪奮進的強大動能。三是深化理想信念教育。鞏固深化黨史學習教育成果大力開展“我為群眾辦實事、我為企業解難題”專題實踐,切實推動解決一大批群眾、企業最關心最直接最現實的問題。
(二)強化履職盡責,細耕“責任田”。強化領導班子建設,一是嚴肅機關黨內組織生活。貫徹落實《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》,落實科級以上黨員領導干部參加雙重組織生活制度,推動“三會一課”、黨員政治生日等各項制度落到實處,黨員領導干部帶頭上好高質量黨課。加強離退休黨支部建設,開展“紅色基因永相傳”主題黨日活動和黨建項目活動。二是認真抓好局領導班子建設,嚴格按照上級部署安排召開專題民主生活會,認真落實集體領導下的個人分工負責制,做到事事有人管,人人有責任。強化黨支部規范化建設,牢固樹立大抓基層的鮮明導向,督促指導各黨(總)支部落實好“三會一課”制度,扎實推進黨支部規范化建設。堅持把黨建工作與日常工作、重點工作緊密結合,統籌考慮,緊緊圍繞社區中心任務凝心聚力,服務全局。落實網格員到掛點社區開展網格化巡查整治工作,每日到社區開展創文工作。三是推進黨務干部隊伍能力建設。強化黨務干部能力建設、管理考核和激勵關愛,選優配強黨組織書記和黨務干部,落實黨務工作經歷納入干部履歷,參加各類專題培訓,提升黨務工作者履職能力,發揮優秀黨務干部示范帶動作用。三是堅持挺紀在前,筑牢“防火墻”。開展6次集體廉政談話;
全面進行廉政風險點排查,重新制定修改業務運營管理和風險防控制度措施30多項。開設“講堂”,選樹4個優秀典型和13起警示案例。
(三)堅持挺紀在前,筑牢“防火墻”。一是加強自身隊伍管理,嚴格用紀律的尺子衡量每個黨員干部的行為,著力抓早抓小,堅持問題導向,對黨員干部的問題做到早發現、早提醒、早處理。廣泛深入進行經常性紀律教育,提高機關黨員干部廉潔自律意識。
不定期開展明察暗訪,始終保持糾治“四風”高壓態勢。嚴格落實中央和省市區有關規定,切實加強公務用餐管理。持續推動中央八項規定及其實施細則精神和省、市、區相關規定成風化俗。繼續做好政務標準化建設,提高工作效能。二是始終堅持把黨風廉政建設挺在前,堅持守初心、擔責任、轉作風、抓落實,把黨風廉政建設工作落到實處。局黨組定期分析研究部署全面從嚴治黨工作,將全面從嚴治黨納入全局工作規劃。充分利用好廉政警示教育材料,勉勵全體黨員保持清廉的政治本色,進一步筑牢全體黨員干部拒腐防變的思想道德防線。三是強化機關黨內民主監督。健全和落實黨內情況通報、情況反映和機關黨組織向黨員大會報告工作等制度,為落實黨員民主權利提供保障。執行黨內重要事項票決制。完善機關黨建工作述職評議考核制度,全面推行機關黨組織負責人逐級述職評議工作。
二、存在的主要問題
一是全面從嚴治黨主體責任落實不夠到位。黨組落實全面從嚴治黨主體責任的辦法不多、措施不力、抓得不緊,全面從嚴治黨壓力傳導不夠,層層遞減現象。
二是黨組班子作風建設工作開展不夠深入。市局領導班子成員與下屬談工作多,與干部群眾深入談心談話比較少,主動深入了解職工思想動態不夠。
三是政治理論學習的質量與效果不夠明顯。沒有系統地學習政治理論,對黨建理論知識掌握不夠全面,重學習時間而輕學習效果,抓黨建工作感覺吃力。
四是理論學習與實際工作的結合不夠緊密。在理論體系把握上和融匯貫通地運用理論學習成果去指導實際工作上沒有好的辦法,忽視了理論對實際工作的指導作用,學用結合有所欠缺。
三、下一步工作計劃
2023年,我們將以學習宣傳貫徹黨的二十大精神為主線,堅持用黨的創新理論指導實踐,堅決貫徹新時代黨的建設和組織路線總要求,圍繞區黨委和局黨組部署要求,找準職能定位,認真履職盡責,用實際行動踐行“兩個維護”,以工作實效推動高質量發展。重點抓好以下方面工作:
(一)深化理論武裝,夯實黨建根基。深入學習貫徹黨的二十大精神。堅持把學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務,在常學常新中加強理論武裝,在真學真信中堅定理想信念。堅持“思想引領、學習在先”,采取黨組(黨組)中心組引領學、教育基地實踐學、支部集中深入學、青年讀書會交流學、搭建平臺自主學等方式,引導黨員干部始終做***新時代中國特色社會主義思想的堅定信仰者、忠實實踐者。落實意識形態工作責任制,支持配合省委巡視意識形態工作責任制落實情況專項檢查和網絡意識形態責任制落實情況督查,抓好巡視發現問題整改。加強意識形態領域形勢分析研判,防范化解風險隱患特別是政治風險,及時報告意識形態工作情況。做細做實思想政治工作。加強理想信念教育,開展中國特色社會主義、中國夢和憲法法治宣傳教育,培育和踐行社會主義核心價值觀。開展年度省直機關文明單位評選表彰,拓展新時代文明實踐中心建設,深化網絡精神文明建設。
(二)突出政治統領,做到“兩個維護”。堅持用***新時代中國特色社會主義思想指導新時代黨的組織工作,把講政治貫徹到各項具體工作中,做到理論武裝突出政治信仰、基層黨建突出政治功能、選人用人突出政治標準、人才工作突出政治引領,持續推動黨組織和廣大黨員干部政治過硬。嚴格執行重大事項請示報告制度,做到重大問題、重要事項、重要工作進展情況及時請示報告。自覺接受政治巡視巡察,對反饋問題進行真改實改、全改徹改。嚴格落實組織生活制度,機關黨支部每月開展12次“有主題、有主講、有討論、有收獲”的主題黨日活動,推動與“三會一課”、民主生活會、組織生活會、民主評議黨員等制度的有機融合。黨員領導干部帶頭過好雙重組織生活,機關黨組委員列席指導支部組織生活會。完善重溫入黨誓詞、入黨志愿書、黨員過“政治生日”等政治儀式,增強黨員榮譽感責任感。堅持講黨課制度,黨員領導干部、黨組織書記全年至少講6次黨課。
(三)抓實基層基礎,建強戰斗堡壘 。強化保障功能,推動基層黨建標準化和規范化建設,主動適應新形勢、新變化,選優配強機關基層黨組織書記。嚴格執行基層黨組織任期制度,加強換屆提醒督促抓好黨內法規制度的貫徹落實,注重方式方法創新,提升做好群眾工作的能力。強化主體功能,筑牢嚴格履行政治責任的工作基礎,切實扛起管黨治黨的政治責任,推動各方面工作全面進步、全面過硬,對標落實支部工作條例、機關基層組織工作條例及貫徹落實的具體措施,以提升組織力為重點,突出政治功能,推進黨支部標準化、規范化建設。不斷提升基層黨組織的組織力、凝聚力、戰斗力。做好機關統戰工作,引導黨外代表人士緊緊圍繞發展大局建言資政,更好凝聚共識。
(四)持續正風肅紀,涵養政治生態。認真落實關于加強新時代廉潔文化建設的意見,深化紀律教育、政德教育、警示教育和家庭家教家風建設。注重挖掘本部門本領域的清廉元素,積極打造特色鮮明的清廉文化品牌。鍥而不舍落實中央八項規定及其實施細則精神,進一步改進文風會風、規范督查檢查,持續整治部署工作“一刀切”和層層加碼、推進落實“中梗阻”、“指尖上的形式主義”等突出問題,緊盯重點崗位和關鍵環節,動態開展廉政風險排查,完善防控措施,確保依法秉公廉潔用權,切實為基層減負。堅持糾樹并舉、破立并進,讓新風正氣不斷充盈。要弘揚黨的光榮傳統和優良作風,引導黨員干部踐行偉大建黨精神,牢記“三個務必”,以“功成不必在我”的境界、“功成必定有我”的擔當,擼起袖子加油干,鼓起奮進新征程的精氣神。
(五)加強組織領導,推動落地見效。緊盯重點領域、關鍵權力加強日常監督,精準運用“四種形態”,促進領導干部在貫徹執行民主集中制、依規依法履職用權等方面帶好頭。按照“政治上的明白人、黨建工作的內行人、干部職工的貼心人”要求,配齊配強機關專兼職黨務工作人員,機關黨建任務較重、工作力量不足的單位,適當增加人員。貫徹落實《機關黨建主體責任的意見》,用好清單管理、典型示范、述職考核等方式,推動一級抓一級、層層抓落實。精準規范用好問責利器,堅持原則、把握政策策略、注重效果,既失責必問、問責必嚴,又認真落實“三個區分開來”,促進干部敢于擔當、積極作為,營造干部清正、政府清廉、政治清明、社會清朗的政治生態和發展環境。? ??
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