下面是小編為大家整理的年度某金融辦黨組書記抓基層黨建工作述職報告【精選推薦】,供大家參考。

2022年度某金融辦黨組書記抓基層D建工作述職報告

2022年，作為XX金融辦黨組書記、D建工作第一責任人，我認真貫徹落實市委D建工作各項部署和要求，扎實履行工作職責，推動機關黨的建設邁上新起點。現(xiàn)將一年來抓基層D建工作情況述職如下,不妥之處，請領導和同志們批評指正。

一、履職情況及成效

（一）抓政治建設提站位

一是堅持黨的全面領導。帶頭忠誠擁護“兩個確立”，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，持續(xù)深化政治機關建設，強化政治責任和政治擔當，落實“第一議題”制度，嚴格執(zhí)行請示報告和定期報告制度。

二是嚴肅黨內(nèi)政治生活。年內(nèi)召開MZ生活HX次，征求意見建議XX條，查擺問題XX個，制定整改措施XX條，提出批評意見XX條。

三是深入落實巡視整改。成立X個工作組和X個專班，分解落實XXX項具體整改措施，全面完成限時整改任務，結(jié)合巡察整改、離任審計制定修訂制度XX項。

（二）抓思想建設打基礎

一是認真學習貫徹黨的20D精神。制定工作方案，層層分解任務，通過開辟專欄、張貼展板、打造主題墻等掀起學習宣傳熱潮。累計開展集中學習XX次，形成心得體會XX余篇。

二是推動DS學習教育常態(tài)化。理論中心組帶頭讀原著、學原文、悟原理，帶頭談體會、談思路、談舉措。全年集中學習XX次，中心組成員進行重點發(fā)言XX人次，黨組書記、紀委書記分別為全體干部進行黨課輔導X次；
推動落實“我為群眾辦實事”重點民生項目X個。

三是落實意識形態(tài)工作責任制。年內(nèi)黨組會專題研究意識形態(tài)工作X次，家訪XX人次，分別對在職干部和退休干部開展思想狀況調(diào)查問卷，動態(tài)分析干部思想狀況，針對性做好思想政治工作。

（三）抓責任落實強擔當

一是扎實履行黨組書記“第一責任人”職責。樹立D建主責、主業(yè)和主角意識，做到重要部署親自研究，突出問題親自過問，重點工作親自督查，將D建有機嵌入金融工作，實現(xiàn)D建和業(yè)務工作深度融合、同向發(fā)力，雙向促進。

二是推動黨組履行主體責任。修訂完善黨組工作規(guī)則，制定黨組討論和決定的重要事項，印發(fā)D建領導小組工作要點、落實全面從嚴治黨主體責任任務安排，層層壓實責任。全年主持召開黨組會議XX次，研究議題XX個，其中D建議題XX個。

三是壓實黨支部書記“一崗雙責”。督促各支部書記統(tǒng)籌規(guī)劃D建與工作部署相融合，確保各項工作時限清晰、責任到人，做到D建與業(yè)務工作兩手抓、兩不誤，并通過規(guī)范開展組織生活、定期組織形式多樣的支部活動，提升支部全體黨員干部的黨性修養(yǎng)和思想認識。

（四）抓組織建設激活力

一是扎實推進D建高質(zhì)量發(fā)展“五提升”活動。制定活動方案，部署細化5方面XX項具體任務，通過創(chuàng)建D建品牌，培育“一支部一特色”，開展專題研討、集中攻堅、結(jié)對共建、黨員承諾踐諾等活動，推進黨的建設高質(zhì)量發(fā)展。累計開展交流研討XX次、主題黨日XX次、集中攻堅項目XX個、黨員承諾踐諾XX人次，重點項目成立臨時黨支部X個。

二是持續(xù)完善組織建設。規(guī)范有序組織開展分局黨總支換屆選舉工作；
評選“紅旗黨支部”X個；
引導黨支部切實發(fā)揮“一線探頭”作用，黨內(nèi)談心談話XX人次，慰問困難黨員群眾XX人次。

三是規(guī)范黨員教育管理。大力培養(yǎng)X名入黨積極分子，接收X名預備黨員；
開展黨務知識線上培訓X次；
組織表彰XX名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、X名優(yōu)秀黨務工作者和X個先進基層黨組織。

（五）抓作風建設樹新風

一是開展作風建設年活動。制定活動方案，劃定X個階段XX項具體任務，完成平臺建設、警示教育、專題調(diào)研等XX項重點任務。

二是全面糾治“四風”問題。深入糾治違反中央八項規(guī)定精神典型問題和形式主義、官僚主義突出問題，累計自查整改問題XX項。

三是抓好日常紀律監(jiān)督。制定完善非公務交往報告制度向機構(gòu)延伸實施辦法，對干部投融資、公私分開等開展問卷調(diào)研和走訪摸排。

（六）抓廉政建設筑防線

一是做實做細全面監(jiān)督。分解落實全面從嚴治黨主體責任，細化同級監(jiān)督“兩張清單”，探索建立X類XX項紀檢監(jiān)督臺賬。

二是深化廉政風險排查防控。動態(tài)更新《廉政風險排查防控手冊》，增加完善風險點和防控措施XX項；
開展行政許可、行政處罰等監(jiān)管履職重點領域?qū)ｍ棻O(jiān)督，實施內(nèi)部問責XX人次。

三是一體推進“三不腐”。深入推進重大腐敗案件專題警示教育，運用案件通報、懺悔錄、《穿透III》等拓展深化紀律學習成效，開展專題研討XX次；
推進清廉金融文化建設，開展簽訂承諾書、發(fā)布行業(yè)公約、制作宣傳展墻等系列主題活動。

2022年，本人自覺遵守中央八項規(guī)定，堅持“零物質(zhì)往來”鐵律，嚴格執(zhí)行各項紀律規(guī)定、非公務交往報告制度規(guī)定和領導干部報告?zhèn)€人有關事項規(guī)定，對親屬和身邊工作人員做到嚴格要求、嚴格監(jiān)督。

（七）抓D建引領促監(jiān)管

一是服務實體經(jīng)濟做出新貢獻。制定服務實體經(jīng)濟XX條指導意見和優(yōu)化營商環(huán)境XX項工作舉措，組織“金融大篷車”深入X個旗縣對接重點企業(yè)融資需求；
對接市重點項目建設，穩(wěn)定金融供給，助力經(jīng)濟結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型升級，年度新增貸款XXXX億元；
助力鄉(xiāng)村振興，持續(xù)減費讓利，成功申報中央財政支持普惠金融發(fā)展示范區(qū)。

二是處置重點風險取得新突破。XX村鎮(zhèn)銀行實現(xiàn)發(fā)起行全資控股，已經(jīng)啟動吸收合并程序，XX聯(lián)社主要監(jiān)管指標持續(xù)向好，XX聯(lián)社完成高風險“摘帽”復評；
促請地方政府開展優(yōu)化金融環(huán)境清收處置不良貸款專項行動，不良貸款水平創(chuàng)歷史新低。

三是優(yōu)化行業(yè)治理見到新成效。指導法人機構(gòu)“D建入章程”全覆蓋，開展專項整治，清理不合格股金XXXX萬元；
開展“屢查屢犯問題”“借冒名貸款”和“類信貸業(yè)務”專項整治行動，累計自查檢查發(fā)現(xiàn)問題XX個，推動機構(gòu)修訂制度流程XXX項；
開展數(shù)據(jù)質(zhì)量真實性專項整治，累計排查發(fā)現(xiàn)問題XXX個，實施內(nèi)部問責XXX人次。

四是推動履職能力得到新進步。成立跨部門法律工作小組，累計作出行政處罰決定XX項、罰款XXX萬元；
提出“六講”工作原則，加強領導班子能力建設；
出臺青年工作指導意見，建立選育管用長效機制；
成立信息寫作小組，創(chuàng)立信息專刊，累計被每周要情、市委工作信息采用XX篇，被人民日報、學習強國、央廣網(wǎng)等采用XX余篇。

（八）抓問題整改提質(zhì)量。針對上年度述職評議考核和巡察整改、督查檢查等方面反饋的涉及D建工作X個方面XX個問題，帶領黨組班子認真研究，剖析存在的不足和成因，逐一制定整改落實舉措，建立工作臺賬，區(qū)分不同類型問題，明確責任部門和完成時限，定期調(diào)度把握整改落實工作進展，努力做到立查立改、即知即改和長效整改。

二、存在問題及下一步工作思路

一是黨的政治建設還存在薄弱環(huán)節(jié)，以D建高質(zhì)量發(fā)展引領、支撐、服務監(jiān)管工作的成效不夠好。

二是黨組書記抓D建的能力不足，對新形勢新問題分析研判不深入，缺乏斗爭精神。

三是黨支部政治功能、組織功能還需要強化，戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用發(fā)揮不充分。

2023年，我將繼續(xù)認真履行職責，堅持以***新時代中國特色社會主義思想為指導，認真學習貫徹黨的20D精神，認真落實新時代黨的建設總要求和黨的組織路線，切實增強責任感和使命感，更好發(fā)揮基層黨組織的政治功能和組織功能，進一步提升機關D建高質(zhì)量發(fā)展水平，推進D建工作和金融工作再上新臺階。

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