巡視整改對(duì)照檢查材料清單(6篇)巡視整改對(duì)照檢查材料清單 ---真理惟一可靠的標(biāo)準(zhǔn)就是永遠(yuǎn)自相符合 巡視巡查整改對(duì)照檢查材料 2019年巡視巡查整改對(duì)照檢查材料按照上級(jí)組織生活會(huì)相關(guān)要求下面是小編為大家整理的巡視整改對(duì)照檢查材料清單(6篇),供大家參考。
篇一:巡視整改對(duì)照檢查材料清單
---真理惟一可靠的標(biāo)準(zhǔn)就是永遠(yuǎn)自相符合
巡視巡查整改對(duì)照檢查材料
2019年巡視巡查整改對(duì)照檢查材料按照上級(jí)組織生活會(huì)相關(guān)要求,結(jié)合巡視巡查五方面問(wèn)題,經(jīng)本人認(rèn)真對(duì)照檢查,問(wèn)題如下:
第一部分:存在的突出問(wèn)題及表現(xiàn)
1.主體責(zé)任壓的不實(shí),專項(xiàng)治理不作為不擔(dān)當(dāng)問(wèn)題與推進(jìn)工作“兩張皮”方面的問(wèn)題。
一是平時(shí)工作中服務(wù)意識(shí)不夠強(qiáng),既不主動(dòng),也不被動(dòng),始終保持不痛不癢的中庸態(tài)度,而且遇到問(wèn)題存在避重就輕的情況。
二是對(duì)于把支部會(huì)上委員傳達(dá)的各種文件精神只是做好筆記,并沒有把內(nèi)容理解到位、學(xué)習(xí)到位,沒有領(lǐng)會(huì)真正的要義。
2.貫徹落實(shí)中央、市委、區(qū)委、保稅區(qū)工委決策部署不夠堅(jiān)決,落實(shí)五大發(fā)展理念不夠有力,____(省、市、區(qū)、縣)現(xiàn)狀和作用發(fā)揮與定位不相符方面的問(wèn)題。
工作中缺乏主動(dòng)性和勇于創(chuàng)新的膽識(shí),日常工作中的工作效率不高,導(dǎo)致工作越積累越多、越多越慢的惡性循環(huán)。
3.一體凈化政治生活、政治文化、政治生態(tài)效果不夠明顯,全面從嚴(yán)管黨治黨任重道遠(yuǎn)方面的問(wèn)題。
---真理惟一可靠的標(biāo)準(zhǔn)就是永遠(yuǎn)自相符合
考慮和處理問(wèn)題經(jīng)常很主觀、片面,沒有從實(shí)際從整體從大局出發(fā)來(lái)思考理解。成為預(yù)備黨員后,還沒有更好更系統(tǒng)的學(xué)習(xí)政治理論知識(shí),了解黨建工作的重要性。
4.政治站位不高,黨對(duì)國(guó)有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)不夠有力方面的問(wèn)題。
只滿足于表面,政治敏感性不強(qiáng)。政治意識(shí)、全局意識(shí)、大局意識(shí)不強(qiáng),看問(wèn)題的角度也不夠高。
5.黨建工作基礎(chǔ)薄弱,基層黨組織的功能作用不夠充分方面的問(wèn)題
政治理論學(xué)習(xí)力度不夠,綜合素質(zhì)不高,自覺性不夠,加之理論學(xué)習(xí)的形式還較為單一,對(duì)于文件學(xué)習(xí)照本宣科,理解不透。工作熱度有所降低,安于現(xiàn)狀,工作不夠主動(dòng),不求有功,但求無(wú)過(guò)。
第二部分:?jiǎn)栴}產(chǎn)生的原因
1.存在主體責(zé)任壓的不實(shí),專項(xiàng)治理不作為不擔(dān)當(dāng)問(wèn)題與推進(jìn)工作“兩張皮”方面的問(wèn)題原因
(1)在工作中存在畏難情緒,事不關(guān)己的想法。對(duì)于難于解決的問(wèn)題沒有主動(dòng)提出解決辦法,怕說(shuō)多錯(cuò)多,歸根結(jié)底還是政治意識(shí)不足。
(2)容易將工作忙碌當(dāng)做借口,不能有效利用工作空閑之余進(jìn)行理論學(xué)習(xí),還有對(duì)黨建工作認(rèn)識(shí)過(guò)于表面化,認(rèn)為開個(gè)會(huì)、念念文件就可以了,沒有更進(jìn)一步的認(rèn)真思考自己該如何做。
---真理惟一可靠的標(biāo)準(zhǔn)就是永遠(yuǎn)自相符合
2.存在貫徹落實(shí)中央、市委、區(qū)委、保稅區(qū)工委決策部署不夠堅(jiān)決,落實(shí)五大發(fā)展理念不夠有力,____(省、市、區(qū)、縣)現(xiàn)狀和作用發(fā)揮與定位不相符方面問(wèn)題的原因。
錯(cuò)誤地以為,只要循序漸進(jìn),按照上級(jí)要求處理好平常事務(wù)就完事大吉,不需要?jiǎng)?chuàng)新。因此學(xué)習(xí)放松了、工作松勁了、標(biāo)準(zhǔn)下降了,只求一知半解、未能精益求精。
3.存在一體凈化政治生活、政治文化、政治生態(tài)效果不夠明顯,全面從嚴(yán)管黨治黨任重道遠(yuǎn)方面問(wèn)題的原因。
(1)缺乏黨建工作知識(shí)的系統(tǒng)性認(rèn)知,業(yè)務(wù)能力不過(guò)硬,工作協(xié)調(diào)方面欠缺;
(2)自身的思想學(xué)習(xí)不到位,放松了對(duì)自己的要求;
(3)時(shí)間安排不合理,崗位工作和黨建工作沒有平衡好。
4.存在政治站位不高,黨對(duì)國(guó)有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)不夠有力方面問(wèn)題的原因。
只滿足于學(xué)習(xí)文件精神,并沒有深刻領(lǐng)會(huì)。沒有將四個(gè)意識(shí)的實(shí)質(zhì)含義理解透徹,并落實(shí)到平時(shí)的工作中。
5.存在黨建工作基礎(chǔ)薄弱,基層黨組織的功能作用不夠充分方面問(wèn)題的原因
---真理惟一可靠的標(biāo)準(zhǔn)就是永遠(yuǎn)自相符合
專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)存在片面性,綜合類的知識(shí)學(xué)習(xí)少。服務(wù)認(rèn)識(shí)有待進(jìn)一步加強(qiáng)。“對(duì)服務(wù)是我們的天職”的思想體會(huì)不深不透,精神狀態(tài)還不能很好的適應(yīng)新形勢(shì)的需求。需要進(jìn)一步增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任心。
第三部分:努力方向和整改措施
1.主體責(zé)任壓的不實(shí),專項(xiàng)治理不作為不擔(dān)當(dāng)問(wèn)題與推進(jìn)工作“兩張皮”方面
(1)認(rèn)清自己的責(zé)任,有了責(zé)任才會(huì)有壓力,有動(dòng)力,才會(huì)以講認(rèn)真、敢碰硬的精神做好工作。擺脫中庸思想,端正態(tài)度,從小事做起,從小處著手,更好地為大家服務(wù),牢固樹立無(wú)私奉獻(xiàn)的精神。
(2)創(chuàng)造一切可以學(xué)習(xí)的條件,不斷加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),及時(shí)學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的文件精神。
2.貫徹落實(shí)中央、市委、區(qū)委、保稅區(qū)工委決策部署不夠堅(jiān)決,落實(shí)五大發(fā)展理念不夠有力,____(省、市、區(qū)、縣)現(xiàn)狀和作用發(fā)揮與定位不相符方面
如果總是沿用老的思路和方法,就難以勝任現(xiàn)在的工作。要有本領(lǐng)恐慌的意識(shí),加強(qiáng)學(xué)習(xí),加強(qiáng)實(shí)踐歷練,努力掌握現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)知識(shí),努力具備較強(qiáng)的專業(yè)思維、專業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)方法。結(jié)合工作實(shí)際,不斷拓寬知識(shí)面,努力適應(yīng)新的形勢(shì),新的變化。
---真理惟一可靠的標(biāo)準(zhǔn)就是永遠(yuǎn)自相符合
3.一體凈化政治生活、政治文化、政治生態(tài)效果不夠明顯,全面從嚴(yán)管黨治黨任重道遠(yuǎn)方面
加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),增強(qiáng)自身黨性修養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平,學(xué)會(huì)獨(dú)立思考。牢固樹立忠誠(chéng)老實(shí)、光明坦蕩、公道正派、實(shí)事求是、艱苦奮斗、清正廉潔等價(jià)值觀。
4.政治站位不高,黨對(duì)國(guó)有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)不夠有力方面
提高政治站位,增強(qiáng)黨性修養(yǎng),確保政治修養(yǎng)過(guò)硬,用新思想武裝自己的頭腦。防止口號(hào)化,空泛化,將黨內(nèi)政治學(xué)習(xí)與崗位工作結(jié)合起來(lái),組織要求做的絕對(duì)服從,組織不讓做的堅(jiān)決杜絕。看待事物、思考問(wèn)題,學(xué)會(huì)從上級(jí)的角度、從全局的角度想問(wèn)題、看事情、謀思路,要從全局上認(rèn)識(shí)現(xiàn)象,把握本質(zhì),從高于個(gè)人所處位置的高度去考慮、去思考、去籌劃。跳出個(gè)人私利、部門私利,從客觀、公正的角度看問(wèn)題,想辦法,處理事物。
5.黨建工作基礎(chǔ)薄弱,基層黨組織的功能作用不夠充分方面
(1)增加自身學(xué)習(xí)的主動(dòng)性,對(duì)上級(jí)黨組織下發(fā)的相關(guān)文件、學(xué)習(xí)資料認(rèn)真學(xué)習(xí)、學(xué)透弄通。
(2)夯實(shí)自身工作水平,創(chuàng)新工作學(xué)習(xí)形式,避免學(xué)習(xí)模式僵化。
篇二:巡視整改對(duì)照檢查材料清單
鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子巡察整改專題生活會(huì)對(duì)照檢查材料
根據(jù)區(qū)委___《巡察整改專題___會(huì)實(shí)施辦法》的部署和安排,為切實(shí)履行___鎮(zhèn)黨委整改主體責(zé)任,鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真對(duì)照區(qū)委第三巡察組通報(bào)的巡察情況反饋意見,通過(guò)深化學(xué)習(xí)研討、認(rèn)領(lǐng)問(wèn)題清單、開展談心談話、抓好整改落實(shí)等環(huán)節(jié),形成___如下:
一、存在的突出問(wèn)題及具體表現(xiàn)(一)黨委、___落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”有差距一是黨委主體責(zé)任意識(shí)淡化。鎮(zhèn)黨委沒有把黨風(fēng)廉政建設(shè)擺到重要的議事日程,主體責(zé)任的落實(shí)主要停留在會(huì)議和文件上,抓得不具體、不深入。部署黨風(fēng)廉政建設(shè)和___工作以發(fā)文代替;黨委對(duì)黨員干部思想教育有缺失,對(duì)傾向性問(wèn)題抓早抓小防范不力。二是___監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)不力。鎮(zhèn)___書記沒有聚焦主業(yè)主責(zé),除了主管紀(jì)檢工作之外,還分管經(jīng)濟(jì)管理、村級(jí)財(cái)務(wù)、審計(jì)、住建、環(huán)保、便民惠民服務(wù)中心、公共資源交易站等大量工作,主要精力沒有放在監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作上;鎮(zhèn)___共有___人,但兼職的多、專業(yè)能力不強(qiáng)的問(wèn)題比較突出。(二)執(zhí)行“八項(xiàng)規(guī)定”精神不嚴(yán)格一是存在違規(guī)發(fā)放津補(bǔ)貼現(xiàn)象。___年至___年,鎮(zhèn)政府存在部分發(fā)放的津補(bǔ)貼依據(jù)不足。二是公務(wù)接待超標(biāo)。___年___月前,費(fèi)用控制不嚴(yán),支出隨意性大,尤其是八項(xiàng)規(guī)定執(zhí)行后,仍列支煙酒等費(fèi)用。三是落實(shí)“私___養(yǎng)”查糾工作不力。巡查前,鎮(zhèn)黨政辦還未按要求及時(shí)建立公務(wù)加油卡使用臺(tái)賬,對(duì)公務(wù)加油卡監(jiān)管不到位。(三)違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律問(wèn)題較為突出(四)工程管理方面存在的問(wèn)題(五)推進(jìn)重大重點(diǎn)項(xiàng)目進(jìn)度緩慢(六)黨務(wù)、村務(wù)、財(cái)務(wù)未公開的問(wèn)題(七)黨建工作不夠重視,黨的建設(shè)弱化
(八)黨員干部作風(fēng)問(wèn)題較多二、產(chǎn)生問(wèn)題的原因分析1、宗旨意識(shí)不夠牢固。一是堅(jiān)持群眾立場(chǎng)不夠。以民為本、執(zhí)政為民的理念和全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)不夠牢固,服務(wù)群眾方法單一,往往過(guò)多地考慮___立場(chǎng)和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)意圖,缺乏為群眾利益敢于擔(dān)當(dāng)和主動(dòng)作為的責(zé)任意識(shí)。二是緊密聯(lián)系群眾不夠。密切聯(lián)系群眾的觀念有所淡化,對(duì)群眾的需求了解掌握不深、不透、不全,為群眾服務(wù)的熱情不高、效率不快、效果不佳。三是服務(wù)群眾的能力不強(qiáng)。面對(duì)改革發(fā)展穩(wěn)定中遇到的復(fù)雜局面和深層次矛盾,缺乏**難題的主動(dòng)作為和有效方法,沒有很好地堅(jiān)持深入群眾,問(wèn)計(jì)于民,從群眾中汲取智慧,尋求**之策。2、黨性修養(yǎng)不夠純潔。……3、政治紀(jì)律不夠嚴(yán)格。
篇三:巡視整改對(duì)照檢查材料清單
巡視整改對(duì)照檢查材料
巡視整改對(duì)照檢查材料按照我校的統(tǒng)一部署和安排,為全面貫徹落實(shí)行業(yè)專項(xiàng)巡視整改要求,深入查擺問(wèn)題,以四個(gè)意識(shí)為標(biāo)桿、以黨章黨規(guī)黨紀(jì)為尺子,嚴(yán)格對(duì)照專項(xiàng)巡視整改問(wèn)題,緊密聯(lián)系思想、工作和生活經(jīng)歷,開展批評(píng)和自我批評(píng)。現(xiàn)將個(gè)人對(duì)照檢查情況匯報(bào)如下:1、理論功底不高,運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)踐不夠一是學(xué)習(xí)的自覺性不高。存在以干代學(xué)的現(xiàn)象,特別是當(dāng)工作與學(xué)習(xí)發(fā)生矛盾時(shí),往往認(rèn)為學(xué)習(xí)是“軟指標(biāo)”,可以往后推一推,從而導(dǎo)致學(xué)習(xí)的自覺性不高,而且學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性不強(qiáng),學(xué)習(xí)效果不佳。二是學(xué)習(xí)制度堅(jiān)持的不好。客觀上強(qiáng)調(diào)工作忙、壓力大和事務(wù)性工作較多,缺乏持之以恒自覺學(xué)習(xí)政治理論的精神。三是學(xué)用結(jié)合的關(guān)系沒有處理好。在理論體系把握上和“融匯貫通”地運(yùn)用理論學(xué)習(xí)成果去指導(dǎo)實(shí)際工作上不適應(yīng),忽視了理論對(duì)實(shí)際工作的指導(dǎo)作用,導(dǎo)致理論學(xué)習(xí)與實(shí)際工作脫節(jié),對(duì)待理論學(xué)習(xí),只滿足于片面地引用個(gè)別原理,而不能有效地與實(shí)際工作緊密結(jié)合起來(lái)。2、工作作風(fēng)不實(shí),求真務(wù)實(shí)的精神不夠一是接到工作任務(wù),有時(shí)首先想到的是怎樣盡快完成,而不是怎樣做到最好,特別是任務(wù)多、壓力大的時(shí)候更是如此,有時(shí)存在著應(yīng)付以求過(guò)關(guān)的想法,影響了工作效果,沒有時(shí)刻以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。二是欠缺創(chuàng)新意識(shí),沒有充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,局限于上級(jí)布置什么做什么,有時(shí)產(chǎn)生的新想法也只是停留于心動(dòng)而無(wú)行動(dòng)的狀態(tài)。三是對(duì)有關(guān)的政策法規(guī)研究不夠,工作方法較簡(jiǎn)單,同志間的思想交流不多,深入基層和村組調(diào)查研究不夠,對(duì)全市的工作指導(dǎo)和督促還不夠深入,致使工作效果不夠理想。3、群眾意識(shí)不強(qiáng),為民服務(wù)的宗旨不夠一是雖然也經(jīng)常下基層調(diào)研,但主動(dòng)性不強(qiáng)、不夠深入,只注重了解自己想要了解的問(wèn)題,未能做到“從群眾中來(lái),到群眾中去”,沒有關(guān)心群眾想什么、盼什么、急什么、要什么,沒有真正和群眾打成一片,缺乏全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)。如,我市農(nóng)民增收渠道
不多,企業(yè)沒有形成規(guī)模,結(jié)構(gòu)不合理現(xiàn)象突出。二是在工作上對(duì)基層情況的了解主要靠聽匯報(bào)和抽查,不夠全面系統(tǒng),聯(lián)系群眾不廣泛,與干部職工談心交流少,直接聽取基層群眾意見不及時(shí)不全面,對(duì)干部思想狀況和基層干部生活情況了解不全面,幫助干部職工解決實(shí)際困難不多。這些都是宗旨觀念淡薄,群眾意識(shí)差的表現(xiàn)。
4、勤政廉政不深,廉潔自律的力度不夠樹立勤政優(yōu)政的宗旨意識(shí)還不夠牢固,黨風(fēng)廉政問(wèn)題和各種不正之風(fēng)時(shí)有發(fā)生。在堅(jiān)持學(xué)習(xí)黨員干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定和自覺用黨的紀(jì)律約束自己還不夠深入,時(shí)有存在把關(guān)不嚴(yán)的現(xiàn)象。三、對(duì)照檢查今后改進(jìn)措施與努力方向1、要進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),增強(qiáng)理論功底提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力,樹立科學(xué)的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,要以解決思想和工作中存在的實(shí)際問(wèn)題為出發(fā)點(diǎn),以改進(jìn)自己的工作作風(fēng)和工作方式、提高工作成效為落腳點(diǎn),特別要在理論聯(lián)系實(shí)際、指導(dǎo)實(shí)踐上下真功夫,不斷提高理論學(xué)習(xí)的效果,實(shí)現(xiàn)理論與實(shí)踐相統(tǒng)一。2、要進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng),增強(qiáng)宗旨意識(shí),樹立無(wú)私奉獻(xiàn)和艱苦奮斗的精神共產(chǎn)黨員應(yīng)該把維護(hù)和實(shí)踐人民的利益放在首位。要牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,樹立為黨為人民無(wú)私奉獻(xiàn)的精神,把個(gè)人的追求融入黨的事業(yè)之中,堅(jiān)持黨的事業(yè)第一、人民的利益第一;要保持思想道德的純潔性,正確對(duì)待權(quán)力、金錢、名利,在生活上艱苦樸素,勤儉節(jié)約,不奢侈浪費(fèi),不追求享受;在工作作風(fēng)上,要深入實(shí)際,聯(lián)系群眾,傾聽群眾意見,想群眾之所想,急群眾之所急,忙群眾之所需,同群眾建立起水乳交融的關(guān)系;要努力做到善于克服消極思維、模糊認(rèn)識(shí)所造成的各種束縛,破除急躁情緒,迎難而上,積極工作;善于從政治、全局的高度認(rèn)識(shí)事物,不斷完善和提高自己,腳踏實(shí)地的投入到工作中去,努力提高工作能力和服務(wù)水平。3、要進(jìn)一步保持清正廉潔,增強(qiáng)拒腐防變能力在當(dāng)前社會(huì)還存在腐敗現(xiàn)象情況下,要有戰(zhàn)勝自我的膽識(shí)和魄力,抗得起誘惑,耐得住寂寞,經(jīng)得起考驗(yàn),做到自重、白警、白省、自勵(lì),做到在拜金主
義、享樂(lè)主義和極端個(gè)人主義的侵蝕面前一塵不染,一身正氣;要加強(qiáng)道德修養(yǎng),樹立正確的利益觀、榮辱觀、道德觀、人生觀,追求積極向上的生活情趣,帶頭弘揚(yáng)社會(huì)主義道德風(fēng)尚,堅(jiān)決抵制歪風(fēng)邪氣,始終做到清正廉潔,自覺與各種腐敗現(xiàn)象作斗爭(zhēng),帶頭樹立高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神,盡心盡力把工作做好。
4、要進(jìn)一步務(wù)實(shí)創(chuàng)新,增強(qiáng)工作實(shí)效要堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn),在科學(xué)理論的指導(dǎo)下,通過(guò)實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)方式、工作理念、工作手段和工作機(jī)制的創(chuàng)新,最終達(dá)到工作成效的不斷提高。要不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗(yàn),提出新思路、新方案,拿出新舉措,開創(chuàng)工作新局面。始終圍繞我市的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展和中心工作,帶頭貫徹和落實(shí)上級(jí)黨政各項(xiàng)決策和部署,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,盡職盡責(zé)做好各項(xiàng)工作。總之,黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),要圍繞“學(xué)習(xí)教育、聽取意見,查擺問(wèn)題、開展批評(píng),落實(shí)整改、建章立制”三個(gè)環(huán)節(jié)深入推進(jìn),特別是在反對(duì)“四風(fēng)”問(wèn)題今后改進(jìn)措施與努力方向上上作出公開承諾,接受監(jiān)督,并以實(shí)際行動(dòng)履約踐諾,今后我將在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助支持下,進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí),轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),振奮精神,加倍努力,出色完成各項(xiàng)工作任務(wù),為學(xué)校又好又快發(fā)展多作貢獻(xiàn)。
篇四:巡視整改對(duì)照檢查材料清單
對(duì)照材料巡視整改對(duì)照檢查材料
巡視整改對(duì)照檢查材料2篇
巡視整改對(duì)照檢查材料一按照此次專題民主生活會(huì)要求,XX中支黨委緊扣“加強(qiáng)黨的建設(shè),
嚴(yán)守黨的紀(jì)律,從嚴(yán)管黨治黨”主題,聚焦巡視發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,認(rèn)真組織學(xué)習(xí)研討、廣泛征求意見建議、深入開展談心談話,對(duì)黨委班子存在的全面從嚴(yán)治黨方面的突出問(wèn)題進(jìn)行了深入查擺,深刻剖析了問(wèn)題產(chǎn)生的原因,明確了今后的努力方向和整改措施。現(xiàn)將黨委班子對(duì)照檢查情況報(bào)告如下:
一、存在的主要問(wèn)題
XX中支黨委班子自始以問(wèn)題為導(dǎo)向,先后通過(guò)群眾提、自己找、集體議等形式,并結(jié)合分行巡視、上級(jí)行檢查等情況,深入查擺了領(lǐng)導(dǎo)班子在全面從嚴(yán)治黨方面存在的問(wèn)題。具體如下:
(一)加強(qiáng)黨的建設(shè)方面
1.黨建基礎(chǔ)工作有短板。近年來(lái),黨委班子雖然層層建立了黨建工作責(zé)任制,看起來(lái)黨在管黨治黨,但在一些環(huán)節(jié)上落實(shí)得還不夠好、不夠?qū)崳瑳]有管到位上、嚴(yán)到份上。如,此次征求意見,有同志提出要加強(qiáng)黨支部建設(shè),強(qiáng)化對(duì)各部門黨建工作的監(jiān)督檢查力度。這表明,班子成員對(duì)各支部黨建工作督促、指導(dǎo)力度不夠,檢查業(yè)務(wù)工作多、檢查黨建工作少,落實(shí)管黨治黨主體責(zé)任不夠細(xì)致,層層傳導(dǎo)壓力不到位。
3.理論指導(dǎo)實(shí)踐有差距。表現(xiàn)在中心組學(xué)習(xí)上,班子成員參加集體學(xué)習(xí)的時(shí)間多,坐下來(lái)共同討論、研究的時(shí)候少,研討報(bào)告的深度不夠,與業(yè)務(wù)工作結(jié)合的不夠緊密,調(diào)查研究報(bào)告被上級(jí)行黨委批示的不多。此次
征求意見,有同志提出了這一點(diǎn),班子成員也都意識(shí)到了。這表明,黨委班子在學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)上還有待加強(qiáng),學(xué)習(xí)成
效還需要深化。
4.黨建工作合力有不足。近年來(lái),雖然黨委班子一直堅(jiān)持黨建工作與中心工作同謀劃、同考核、同部署,但在落實(shí)過(guò)程中,仍然存在黨建與業(yè)務(wù)工作脫節(jié)、分工不夠明確、協(xié)作不夠通暢等問(wèn)題,影響了黨建工作齊抓共管格局的形成。征求意見時(shí),有同志提出了這一點(diǎn)。表明黨委班子在堅(jiān)持上下聯(lián)動(dòng),一級(jí)帶著一級(jí)干、一級(jí)做給一級(jí)看,層層壓實(shí)黨建責(zé)任方面還需要加強(qiáng)。
5.干部隊(duì)伍建設(shè)有欠缺。主要表現(xiàn)在:對(duì)個(gè)別部門負(fù)責(zé)人及部分重要崗位人員長(zhǎng)期未交流、長(zhǎng)期借調(diào)縣支行人員等問(wèn)題,黨委班子雖然意識(shí)到了,但沒有下大力氣及時(shí)予以解決,一定程度上影響了干部職工干事創(chuàng)業(yè)的熱情。這個(gè)問(wèn)題,分行巡視時(shí)明確指了出來(lái)。這表明黨委班子在崗位人員管理和干部隊(duì)伍建設(shè)上還有待加強(qiáng)。在交流談心時(shí),職工對(duì)強(qiáng)化崗位交流、幫助全面發(fā)展等都有所反映。
(二)嚴(yán)守黨的紀(jì)律方面
6.紀(jì)律規(guī)矩執(zhí)行不夠嚴(yán)格。近年來(lái),黨委班子研究修訂和完善了一大批管人管權(quán)、規(guī)范費(fèi)用支出的各項(xiàng)制度,并分別于2022和2022年開展了“學(xué)習(xí)新規(guī)落實(shí)新規(guī)”
篇五:巡視整改對(duì)照檢查材料清單
僅供學(xué)習(xí)參考,嚴(yán)禁抄襲他用
2018年中央巡視反饋意見整改落實(shí)專題會(huì)對(duì)照檢查材料
根據(jù)省委關(guān)于召開中央巡視反饋意見整改落實(shí)專題XX會(huì)的通知要求,XXX領(lǐng)導(dǎo)班子深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)******關(guān)于巡視工作的重要講話精神,認(rèn)真學(xué)習(xí)中央巡視組關(guān)于巡視我省的反饋意見、中央巡視工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員XXX在反饋會(huì)議上的講話和省委書記XXX同志的表態(tài)講話精神,廣泛開展談心談話,認(rèn)真聽取有關(guān)方面意見建議,班子成員圍繞巡視反饋指出的問(wèn)題和提出的建議,主動(dòng)把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去,深入查擺問(wèn)題、剖析根源,制定了整改措施。現(xiàn)將對(duì)照檢查情況報(bào)告如下:
一、存在的突出問(wèn)題中央巡視組反饋指出的五個(gè)方面問(wèn)題,領(lǐng)導(dǎo)班子及成員自覺認(rèn)領(lǐng)、對(duì)號(hào)入座、逐一檢查,主要發(fā)現(xiàn)以下問(wèn)題。(一)在“學(xué)習(xí)貫徹***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨十九大精神有差距”方面。一是學(xué)習(xí)***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神沒有做到堅(jiān)持不懈,一開始學(xué)習(xí)緊鑼密鼓,后來(lái)逐漸有所松懈,機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)氛圍不夠濃厚,與黨員干部先比,一般黨員的學(xué)習(xí)積極性不高。二是學(xué)習(xí)不精不深,對(duì)博大精深的***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想沒有完全徹底領(lǐng)會(huì),結(jié)合實(shí)際、結(jié)合工作、結(jié)合個(gè)人思想不夠,有的基層部門貫徹黨的十九大精神存在照搬照
抄上級(jí)精神問(wèn)題。三是貫徹中央決策部署就事論事,在結(jié)合實(shí)際創(chuàng)造性開展工作方面有所欠缺,在推進(jìn)重點(diǎn)難點(diǎn)改革任務(wù)有時(shí)瞻前顧后,態(tài)度不夠堅(jiān)決,力度不夠,進(jìn)展不快。四是對(duì)于XX、XX惡劣影響的認(rèn)識(shí)不夠深刻,肅清二人流毒方面做得不夠徹底,系統(tǒng)內(nèi)個(gè)別干部偶爾還會(huì)在私下里提及他們當(dāng)年的一些所謂“政績(jī)”,社會(huì)上的不良傾向仍然存在,對(duì)此沒有及時(shí)批評(píng)教育和堅(jiān)決抨擊抵制。五是抓意識(shí)形態(tài)工作存在偏差,多數(shù)時(shí)候把抓宣傳工作等同于抓意識(shí)形態(tài)工作,沒有把意識(shí)形態(tài)工作完全寓于黨的建設(shè)和業(yè)務(wù)工作當(dāng)中去,在系統(tǒng)內(nèi)干部思想教育、社會(huì)意識(shí)形態(tài)引導(dǎo)、意識(shí)形態(tài)風(fēng)險(xiǎn)防范等方面抓得不緊。
(二)在“選人用人問(wèn)題突出,組織建設(shè)存在薄弱環(huán)節(jié)”方面。一是黨內(nèi)政治生活有時(shí)不夠嚴(yán)格,班子成員自我批評(píng)一般都比較嚴(yán)厲,但是對(duì)于班子其他成員、分管系統(tǒng)批評(píng)開展得不好,有時(shí)礙于情面,有時(shí)出于保護(hù)干部積極性,更多是想從正面激勵(lì),防微杜漸、批評(píng)教育不夠。二是領(lǐng)導(dǎo)成員雙重組織生活制度沒有得到嚴(yán)格堅(jiān)持,有時(shí)缺少主動(dòng)性、自覺性,往往是所在支部反復(fù)多次提醒才去參加。三是議事決策效率亟待提高,黨組會(huì)間隔時(shí)間長(zhǎng),每次安排的議事事項(xiàng)比較多、會(huì)議議程比較緊,很多議題倉(cāng)促上會(huì),會(huì)前沒有廣泛征求意見,這些情況經(jīng)常使得會(huì)上研究討論不充分、不深入,有些議題議而不決。四是對(duì)基層黨組織調(diào)研指導(dǎo)不夠,比較注重幫助基層黨組織協(xié)調(diào)解決一些工作上的需求,但是對(duì)基層黨組織如何更好發(fā)揮作用過(guò)問(wèn)不多、指導(dǎo)不多,造成
基層黨組織工作兩張皮問(wèn)題。五是干部隊(duì)伍建設(shè)還要加強(qiáng),受龐雜的日常工作牽涉和各自分管領(lǐng)域限制,班子成員有時(shí)無(wú)暇深入地了解每一位干部的所思所想,只是對(duì)各部門、單位的主要負(fù)責(zé)同志了解的多一些,與中層副職接觸的機(jī)會(huì)則要少一些,與部分普通干部還沒有進(jìn)行過(guò)面對(duì)面的溝通交流,在優(yōu)化干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu),有針對(duì)性地加強(qiáng)干部培養(yǎng)選拔交流、調(diào)動(dòng)每位干部的工作積極性和主動(dòng)性方面做得不夠。
(三)在“干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變不到位,不擔(dān)當(dāng)、不作為問(wèn)題突出”方面。一是抓作風(fēng)建設(shè)得韌勁不夠,雖然連續(xù)多年在全系統(tǒng)開展了窗口單位改進(jìn)作風(fēng)專項(xiàng)行動(dòng)和營(yíng)商環(huán)境建設(shè)專項(xiàng)整治行動(dòng),并取得了明顯的成效,但個(gè)別基層單位仍存在作風(fēng)散漫的問(wèn)題,今年以來(lái)有關(guān)部門公開曝光了多起我們這個(gè)系統(tǒng)不擔(dān)當(dāng)不作為的問(wèn)題,這說(shuō)明我們的工作還需繼續(xù)抓常、抓細(xì)、抓長(zhǎng)。二是干部擔(dān)當(dāng)干事的激情還要充分調(diào)動(dòng),在當(dāng)前負(fù)責(zé)艱巨繁重任務(wù)面前,有的干部束手無(wú)策,有的干部不求有功、但求無(wú)過(guò),有的干部“不愿為”“不敢為”“不擔(dān)當(dāng)”,這不僅僅是干部個(gè)人的問(wèn)題,班子成員還要認(rèn)真反思,如何采取有效措施最大程度地調(diào)動(dòng)好干部工作熱情。三是盡管這些年我們持續(xù)擠干數(shù)據(jù)水份,但是我們工作中發(fā)現(xiàn),統(tǒng)計(jì)工作還存在不嚴(yán)不實(shí)問(wèn)題,個(gè)別基層單位追求提前完成序時(shí)進(jìn)度,仍然存在虛報(bào)瞞報(bào)的問(wèn)題,我們對(duì)于數(shù)據(jù)質(zhì)量檢查核實(shí)做得也不夠。四是會(huì)議數(shù)量偏多,我們研究問(wèn)題都是有事隨時(shí)研究,這樣一來(lái),基本上每天都有不同類型的專題會(huì),有時(shí)一天里機(jī)關(guān)很多會(huì)議室同時(shí)開會(huì),給人造成會(huì)議多的感覺;
有時(shí),按照上級(jí)下發(fā)了相關(guān)文件,給外界造成了以文件落實(shí)文件的假象。五是調(diào)研的主動(dòng)性、系統(tǒng)性不夠,由于班子成員事務(wù)性工作較多,主動(dòng)調(diào)研少、系統(tǒng)調(diào)研少,只注重自己想要了解的方面與問(wèn)題,存在調(diào)研不廣泛不透徹、了解情況不及時(shí)不全面的問(wèn)題。
(四)在“全面從嚴(yán)治黨力度不夠,腐敗問(wèn)題依然突出”方面。一是班子成員責(zé)任落實(shí)不深入、不具體,平時(shí)強(qiáng)調(diào)要求多,抓廉政建設(shè)的觸角沒有延伸到第一線、最基層,對(duì)分管的關(guān)鍵領(lǐng)域監(jiān)督檢查沒有堅(jiān)持經(jīng)常,廉政風(fēng)險(xiǎn)防范措施沒有做到與政策調(diào)整、改革推進(jìn)同步跟進(jìn)完善。二是自主開展的廉政教育活動(dòng)較少,教育方式比較簡(jiǎn)單,廣泛互動(dòng)、相互啟發(fā)、反面警示、正向引導(dǎo)等方式結(jié)合不夠,結(jié)合實(shí)際深刻剖析反思不夠,思想感染力和穿透力不強(qiáng)。三是廉政監(jiān)督手段單一,獲取線索的方式局限于舉報(bào)投訴、來(lái)信來(lái)訪,主動(dòng)出擊、巡查暗訪的方式運(yùn)用的較少,對(duì)于發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題能夠及時(shí)約談處理,對(duì)于苗頭傾向性問(wèn)題沒有及時(shí)批評(píng)教育,“四種形態(tài)”特別是第一第二種形態(tài)運(yùn)用能力還要加強(qiáng)。四是對(duì)于群眾身邊的腐敗問(wèn)題還要提高警惕,目前各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作領(lǐng)域廉政風(fēng)險(xiǎn)防范體系比較完善,但是扶貧領(lǐng)域相對(duì)滯后,主要精力放在扶貧政策措施推動(dòng)落實(shí)上,對(duì)可能發(fā)生腐敗的風(fēng)險(xiǎn)預(yù)判不足,相應(yīng)的防范手段滯后。
(五)在“落實(shí)中央巡視整改要求不到位”方面。一是通過(guò)查擺我們不存在明顯的拉幫結(jié)派問(wèn)題,但是在談話過(guò)程中,很多班子成員表示,對(duì)于“圈子文化”缺乏足夠的警惕性,
由于工作經(jīng)歷和分工等原因,班子成員與機(jī)關(guān)同志的關(guān)系難免存在遠(yuǎn)近親疏問(wèn)題,在對(duì)待老鄉(xiāng)、老同學(xué)、老同事、老戰(zhàn)友等群體還要慎重。二是存在超職數(shù)、超規(guī)格配備干部問(wèn)題,前些年我們按照省里要求開展了超職數(shù)配備干部專項(xiàng)整治情,雖然當(dāng)時(shí)取得了很好的效果,但是這次中央巡視反饋意見仍然指出了這方面問(wèn)題,這說(shuō)明我們專項(xiàng)整治缺少連續(xù)性,沒有及時(shí)開展“回頭看”,日常管理還不夠嚴(yán)格,必須通過(guò)這次整改進(jìn)一步完善制度、建立長(zhǎng)效機(jī)制。三是在以往巡視整改工作中,對(duì)于我們牽頭的、配合的、或與我們相關(guān)的整改任務(wù),能夠高質(zhì)高效整改到位,但是對(duì)于全省共性問(wèn)題重視程度不夠,雖然一一提出了整改措施,但是推動(dòng)落實(shí)沒有堅(jiān)持最高最嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)。
篇六:巡視整改對(duì)照檢查材料清單
苦,在個(gè)別未準(zhǔn)守工作紀(jì)律時(shí),雖然進(jìn)行過(guò)談話,但批評(píng)力度不大,沒有幫助其認(rèn)識(shí)到問(wèn)題的嚴(yán)重性,約談效果不明顯。同時(shí),因?yàn)榇蟛糠謺r(shí)間忙于開會(huì)或處理政務(wù),深入基層調(diào)研的時(shí)間較少,對(duì)一些既定的事項(xiàng)、確定的工作,滿足于辦公室討論、聽取匯報(bào)、會(huì)議部署,主動(dòng)到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、項(xiàng)目一線了解情況、解決問(wèn)題、推動(dòng)工作偏少,導(dǎo)致個(gè)別項(xiàng)目監(jiān)管、督查、推進(jìn)不力。
二、原因分析^p(一)政治站位還不夠高。對(duì)于很多新思想、新理念,沒有深入的學(xué)懂弄通做實(shí),學(xué)習(xí)還是存在片面性,寧心靜氣伏案學(xué)習(xí)的時(shí)間少,經(jīng)常學(xué)習(xí)的恒心和毅力不足,缺乏對(duì)理論的系統(tǒng)研究和深刻理解,沒能很好的將黨的理論精髓運(yùn)用到具體實(shí)踐工作當(dāng)中,抓黨建工作還不是很扎實(shí)深入。(二)擔(dān)當(dāng)意識(shí)還不夠強(qiáng)。農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作覆蓋面廣、任務(wù)重,履行主體責(zé)任和一崗雙責(zé)責(zé)任的精力不足,思想上對(duì)抓黨建存在一定畏難情緒,工作方式上沒有找到有效抓手,導(dǎo)致黨員干部的重視程度還不夠高、參與意愿還不夠強(qiáng)。(三)紀(jì)律要求不夠嚴(yán)格。對(duì)黨委班子能夠經(jīng)常性的進(jìn)行談心交心,在黨風(fēng)廉政和紀(jì)律要求上能夠做到經(jīng)常性警示,但主動(dòng)與局中層干部和一般干部談心較少,在執(zhí)行工作紀(jì)律方面還不夠嚴(yán)格,更多地依賴分管領(lǐng)導(dǎo)和派駐紀(jì)檢組來(lái)抓紀(jì)律工作。三、整改措施(一)認(rèn)真學(xué)習(xí)新理念,提高政治站位。帶頭學(xué)系列重要講話、相關(guān)論著,堅(jiān)持不懈地用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐。堅(jiān)決貫徹***關(guān)于加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的重要指示精神,始終把政治建設(shè)擺在班子建設(shè)的首位,充分發(fā)揮班子的政治功能和政治作用,形成齊抓共管黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作機(jī)制。(二)強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)精神,積極主動(dòng)作為。主動(dòng)按照“一崗雙責(zé)”的要求,嚴(yán)格履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,堅(jiān)持從自身做起,從小事做起,繼承和發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),做到廉潔自律、無(wú)私無(wú)畏、敢于擔(dān)當(dāng)、勇于負(fù)責(zé),始終把群眾滿意作為想問(wèn)題、辦事情、作決策的
(三)完善規(guī)章制度,加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。堅(jiān)持把制度建設(shè)擺在突出位置,常抓不懈。嚴(yán)格落實(shí)學(xué)習(xí)制度,黨委中心組每月至少組織1-2次專題學(xué)習(xí),支部每月至少組織1次集體學(xué)習(xí)、黨小組每月至少組織1次集體學(xué)習(xí),切實(shí)加強(qiáng)干部思想政治教育。嚴(yán)格領(lǐng)導(dǎo)干部請(qǐng)銷假報(bào)告、外出報(bào)告、工作請(qǐng)示報(bào)告、公務(wù)用車、公務(wù)接待等制度,全面落實(shí)目標(biāo)責(zé)任制、重要事項(xiàng)督辦制、干部三色管理等,加強(qiáng)對(duì)干部職工的廉政提醒和作風(fēng)督查,把作風(fēng)建設(shè)貫穿到全部工作生活中,打造三農(nóng)鐵軍隊(duì)伍。第2篇:巡察組反饋問(wèn)題清單個(gè)人對(duì)照檢查巡察組反饋問(wèn)題清單個(gè)人對(duì)照檢查材料巡察組反饋問(wèn)題清單個(gè)人對(duì)照檢查材料___黨組成員___
在_委第_巡察組反饋對(duì)__局黨組巡察情況后,_局黨組召開了專題會(huì)議,就巡察反饋的意見進(jìn)行了研究。本人認(rèn)真對(duì)照反饋意見,仔細(xì)梳理,按照問(wèn)題清單,查擺問(wèn)題如下:
一、在黨的領(lǐng)導(dǎo)方面1.學(xué)習(xí)貫徹上級(jí)精神不深入。在“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中,本人學(xué)習(xí)意識(shí)、理論素養(yǎng)明顯提升,取得了一定成效。但是具體到學(xué)習(xí)本身,仍然抓的不緊,存在學(xué)習(xí)形式單一,不能充分理論聯(lián)系實(shí)際,流于形式問(wèn)題,多數(shù)時(shí)候以業(yè)務(wù)工作忙為借口,放松了學(xué)習(xí)。未能按照要求開展談心談話活動(dòng),對(duì)照查擺問(wèn)題浮于表面,沒有觸及深處。對(duì)黨的十九大精神學(xué)得不透徹,不能牢記于心。
2.引領(lǐng)帶動(dòng)黨員思想不足。作為黨組成員,我對(duì)基層黨員干部思想異動(dòng)情況不能及時(shí)了解,沒有做好思想引導(dǎo)工作,造成部分黨員干部不能做到“四個(gè)服從”,在個(gè)人利益和大局利益發(fā)生沖突時(shí)過(guò)于追求個(gè)人利益。
3.黨政議事邊界不清。沒有把黨組領(lǐng)導(dǎo)核心地位放在首位。一是作為分管人事、財(cái)務(wù)的黨組成員,對(duì)涉及人事調(diào)整、大額資金使用等“三重一大”事項(xiàng),應(yīng)提交黨組會(huì)研究的,存在以局務(wù)會(huì)代替的情況。二是在黨組發(fā)文上沒有嚴(yán)格按照規(guī)范要求提前把關(guān),對(duì)涉及黨風(fēng)廉政、組織人事、表彰決定等應(yīng)該黨組發(fā)文的,以行政發(fā)文代替。4.“三重一大”決策不科學(xué)、不嚴(yán)謹(jǐn)。在本人分管范圍內(nèi)提交研究的重大事項(xiàng)有違反上級(jí)規(guī)定的問(wèn)題。一是在大額資金使用上沒有做到使用前研究,多是事后匯報(bào)支出情況。
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